优步董事会成员在会议上就普遍存在的性别歧视发表性别歧视言论后辞职
这位优步董事会成员在今天的会议上就公司内部普遍存在的性别歧视发表了性别歧视言论，他已经辞职。《****》首先宣布了大卫·邦德曼辞去优步董事会职务的消息，并在邦德曼本人的一份声明中予以证实，他在声明中表示自己的言论“粗心大意、不恰当、不可原谅”
邦德曼是在回答董事会成员阿丽安娜·赫芬顿（ariannahuffington）时说这番话的。赫芬顿说，Uber董事会需要更多**代表。赫芬顿说，当“董事会中有一名**时，董事会中有第二名**的可能性就大得多，”邦德曼对此反驳道，“这表明，董事会中更有可能有更多的人在谈论。”
邦德曼曾帮助成立私人股本公司TPG，他说，这一评论“与我的初衷背道而驰”，但他理解“它带来的破坏性影响”，并为此承担全部责任。
优步目前正在考虑所谓的Holder报告的调查结果：对公司内部性骚扰和有害的性别歧视态度的指控进行内部调查。邦德曼在声明中提到了这份报告，他说，他已经为这份报告与该公司合作了六个月，并认识到“执行（其）要求对该公司未来的重要性”。
他的辞职将从明早开始生效，与此同时，优步仍在继续裁员高管和主要人物。当天早些时候，首席执行官特拉维斯·卡兰尼克（Travis Kalanick）证实，他也正在向公司请假。
- 发表于 2021-05-11 14:51
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