什么是董事会主席(a chair of the board (cob))？

董事会主席（COB）在董事会中拥有最大的权力和权威，并领导公司的高级职员和高管。董事会主席作为董事会和上层管理层之间的纽带，确保公司履行对股东的职责。

关键要点

• 董事会主席（COB）领导董事会，领导公司高管和其他员工，领导重大决策，并为公司的企业文化定下基调。
• 经董事会表决后，主席就任；同样，如果董事会认为他们没有达到预期，董事会可以撤换主席。
• 在某些情况下，主席还可担任主席职务
• 董事会可以通过提升CEO的职位来表达对CEO的信任；如果首席执行官辞职或被解雇，并且找不到合适的替代者，主席可能会临时或永久跳槽。

理解董事会主席（cob）

董事会主席在董事会中以多数票通过。因为这个职位与董事会和管理层都有很大的互动和影响，所以主席可以说是公司里最有权力的职位。

通常，但并非总是，主席是董事会的成员，在组织中拥有最大的股份，在组织中拥有控制权，并且在任何个人中拥有最多的投票权。董事会可在主席的领导下决定是否合并或**本组织等长期决定。

董事会主席也被称为主席，这取决于公司和个人的偏好。

主席如何兼任首席执行官

董事长可能参与公司的日常运营，也可能不参与，有时担任更遥远的顾问角色，但对高管采取的行动提供最终监督。鉴于总裁或首席执行官（CEO）直接参与公司战略的规划和实施，主席可在董事会其他成员的参与下，制定高管预期实现的目标。

这些目标可能包括实现盈利目标、扩大市场份额、扩大客户群，以及在公众眼中为公司树立良好形象。

在一个组织中，董事长同时担任首席执行官一职并非闻所未闻。如果董事会希望将首席执行官提升为主席，以表明对其领导能力的信心，授予他们直接的执行权力，并担任公司将推行的更广泛战略的设计师，则可能会出现这种情况。

成为董事长的首席执行官们最终可能会寻求从他们的执行职责中分离出来，并在董事会中保持严格的领导地位。如果领导层突然改组，现任首席执行官可能会被免职，那么一位主席也可能会出任首席执行官。在这种情况下，主席可能会临时担任首席执行官一职，直到聘用一名永久性的替代者。如果找不到合适的执行官，这种双重职位可以永久保留。