什么是羚羊公司(a gazelle company)？

根据最初的技术定义，瞪羚公司是一家高增长的公司，从至少100万美元的收入基数开始，连续四年或更长时间每年至少增加20%的收入。

快速增长的速度意味着该公司在四年内的收入增长了一倍多。由于瞪羚公司的特点是销售快速增长，而不是其绝对规模，它们的规模可以从小公司到非常大的企业不等，尽管它们中的大多数都在规模较小的一端。许多瞪羚是上市公司，这意味着投资者可以买卖他们的股票。

瞪羚公司如何运作

作者兼经济学家大卫·伯奇在他早期的一些就业研究中提出了瞪羚公司的概念，并在1987年出版的《美国的就业创造：我们最小的公司如何让最多的人工作》一书中向更广泛的读者介绍了这一概念。Birch认为小公司是经济中创造新工作岗位最多的公司，他估计瞪羚只占美国所有公司的4%，但占所有新工作岗位的70%。

关键要点

• 瞪羚公司是一个年轻的快速增长的企业，其基本收入至少为100万美元，并有四年的持续收入增长。
• 瞪羚公司经常出现在科技行业，但也在零售，服装，或食品和饮料。
• 在竞争激烈的市场上，瞪羚的销售速度最终会下降到20%以下，并达到个位数。
• 瞪羚公司也以创造就业机会而闻名，被认为是经济新就业的最佳来源之一。

伯奇指出，瞪羚公司创造就业的速度远远超过了财富500强的“大象”（大型企业）和主街的“老鼠”（夫妻型企业）。然而，随着大多数瞪羚公司努力在五年后保持快速增长，创造就业机会的速度最终会放缓。

在最近的商业环境中，瞪羚指的是任何快速发展的公司，已经失去了一些严格的比尔奇定义。根据最近的研究和经验观察，瞪羚是美国等开放、创业型经济体的好工作创造者，这一点仍然是普遍正确的。许多是在技术部门，但其他许多是在食品和饮料，零售，服装和其他增长行业。

瞪羚公司的例子

有些瞪羚不停地蹦蹦跳跳，有些累得慢下来，有些被大猫吃掉。像苹果（Apple）、Facebook和亚马逊（Amazon）这样的瞪羚公司似乎不会被竞争对手抓住。也许这是因为它们已经变得太大而无法被收购。或者他们变得如此之大以至于消灭了真正的商业竞争对手。它们业务的自然成熟过程也使得它们很难保持原羚的体型。

其他瞪羚，在开阔地上快速而华丽的步伐，可能会引起大型食肉猫的注意。这些体型较大的猫科动物可以通过收购的方式，跳到它们身上吃掉它们，或者它们可以进入自己的市场，利用现有的基础设施来改变市场格局。社交媒体巨头Instagram就是一个很好的例子，被Facebook收购。移动通信提供商Whatsapp和虚拟现实公司Oculus有着同样的命运。