管理咨询与法律：综述

管理咨询和法律职业都是高知名度和潜在的高收入职业。两者都有良好的声誉，都有很高的进入门槛，包括大学后教育和激烈的竞争。法律的教育和许可要求要严格得多：四年的大学和三年的法学院，然后通过希望在哪个州执业的律师资格。尽管管理咨询公司对教育没有严格的规定，但大多数支付高薪、为企业提供入门服务的大公司更喜欢那些拥有知名项目MBA学位或简历的候选人。

关键要点

• 管理咨询和法律职业都是高知名度和潜在的高收入职业。
• 管理顾问必须能够分析公司的运营情况，并确定哪里存在效率低下的问题。
• 律师经常被要求从大量众所周知的法律术语大海捞针，为他们的客户赢得有利的结果。
• 不管一个人是选择管理咨询还是法律咨询，在最初的几年里，他们都会工作很多小时。

管理咨询

管理顾问必须能够分析公司的运营，并确定哪里存在低效，哪里可以简化或消除流程。

虽然拥有良好的人际交往能力在这两种职业中都具有显著的优势，但对于管理咨询来说，这绝对是必须的。对于擅长逻辑和解决问题但性格内向或缺乏谈判技巧的律师来说，有无数的幕后职位。相比之下，管理顾问必须解决问题，并向客户展示他们的发现。这不是胆小鬼或厌世者的职业。

在大多数大型咨询公司，第一年的薪水取决于员工是获得学士学位还是工商管理硕士学位。对于本科生来说，大公司第一年的薪水在65000到100000美元之间。 对mba来说，薪酬可能高达20万美元。

与律师相比，管理咨询师通常工作时间较少，但频繁的出差侵蚀了他们的工作与生活平衡。虽然有些人幸运地获得了专门为当地****的工作机会，或者至少不经常出差，但大多数管理顾问都是公路战士，经常在星期天晚上飞出去，星期一上午到全国的一个城市上班，直到星期五下午才回来。公司希望新员工能灵活地出差，当当地客户有空时，高级员工会得到第一选择。

也就是说，许多没有孩子或家庭负担的大学和MBA毕业生认为这种工作旅行是一种奖励，而不是一种强迫。除了丰厚的薪水外，大型咨询公司还为员工在路上的机票、酒店住宿和食物买单。

法律

无论哪种职业道路，候选人都需要良好的解决问题的能力。律师经常被要求从大量众所周知的法律术语大海捞针，为他们的客户赢得有利的结果。

虽然管理咨询和法律造就了大量的百万富翁，但这两种职业也都有奋斗的员工。这两个领域的工资范围都很广。律师从法学院毕业后的第一年薪水很大程度上取决于公司的规模。在纽约、洛杉矶和芝加哥等大都市地区的大公司里，起薪在16万到19万美元是很常见的，尽管一些公司为了应对2007-2009年的经济大萧条而缩减了这一数字。考虑到各种规模的城市中各种规模的公司，第一年的平均工资是12.5万美元。

纽约大型律师事务所的一年级和二年级员工每周工作60小时是正常的，而许多年轻律师报告说，他们每周在办公室工作的时间多达80到90小时。在西海岸和中西部，工作与生活的平衡稍微好一点，但在大公司里，很少有刚从法学院毕业就年薪超过10万美元的新手律师能在典型的朝九晚五工作。

不管一个人是选择管理咨询还是法律咨询，在最初的几年里，他们都会工作很多小时。如果你不介意出差和较低的起薪，管理咨询可能是正确的选择。那些宁愿呆在一个城市工作更多时间，但起薪普遍较高的人，最好考虑从事法律职业。这两种职业道路都提供了可观的收入和未来所有权机会的绝佳潜力。