企业家和内部企业家本质上都是有远见的。凭借丰富的技能和知识,他们很有可能在公司中获得优势。然而,尽管创业精神和内部创业倾向于互换使用,但它们有显著的区别。
企业家 | 内肾盂 |
企业家用自己的想法和资源开创自己的事业 | 内部创业者是负责在公司寻找增长点的公司雇员 |
利用自己的财力 | 使用组织的资源 |
承担全部责任 | 面临的风险较小 |
独立的 | 依赖于企业家 |
本能的 | 恢复性 |
企业家是投入时间、精力和金钱来创业并使之持续运转的人。当一个商业想法失败时,他们承担全部责任。
此外,企业家还负责外包财务,以保持其业务繁荣。因为他们面临着最高的风险,他们不仅仅是参与业务;他们全力以赴。
企业内部企业家也对企业的成败负有责任。他们受雇于一个组织来提出想法和识别业务增长的领域。就像企业家一样,他们利用自己的技能、想法和知识来获得商业杠杆。
那么企业家和内部企业家有什么区别呢?内部企业家是受雇的企业家。他们在组织中扮演企业家的角色,但也受到组织的限制。
例如,一个即将实施一个新想法的内部企业家需要首先获得组织的批准。另一方面,企业家享有对公司不受约束的自由和控制。
就盈利能力而言,企业家要么处于胜负的边缘。如果这家公司成功了,他们可以期待投资的迅速回报。然而,如果营销策略失败,企业家仍有责任满足公司的财务需求和义务。无论公司的财务状况如何,企业内部的企业家都可以得到薪水。
下面的视频是一个简短的播客激励教练和商业发言人费德里科。他给了我们一个关于企业家和内部企业家生活的预演。
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