第x代(gen x)和y代(gen y)的区别
一个世代群体,也称为群体,包括分享历史和生活经历的个人,其影响在他们的一生中相对稳定。这些生活经历往往使一代人与另一代人有所区别。X一代、Y一代和千禧一代是三个被划分为几代人的术语;需要注意的是,千禧一代和Y一代是一样的。X一代和Y一代的关键区别在于X一代是1961年至1980年出生的人,而Y一代或千禧一代是1982年至2004年出生的个人。
目录
1. 概述和主要区别
2. 什么是X世代
3.什么是Y世代或千禧一代
4. X一代和Y一代和千禧一代的相似之处
5. 并列比较——X世代与Y世代与千禧一代之间的表格形式
6. 摘要
什么是第x代(gen x)?
X世代或X世代是指1961年至1980年出生的个人。他们以对多样性的欣赏而闻名,被认为是西方历史上最具多样性的一代。截至2016年,年龄在36岁至55岁之间,他们被认为具有技术能力、竞争力、鼓励变革和多任务工作。以下特征在X世代的个体中也很常见。
个人主义的
作为孩子,X一代的大多数人成长在一个离婚率和两个收入家庭不断上升的时代。因此,X一代流行个人主义而不是集体主义。
灵活的
由于他们的个人主义性质和在20世纪80年代经历的严重的经济环境,X一代人被认为是一个灵活的群体,能够很好地适应变化,渴望学习新技能,并能容忍各种不同的生活方式。
工作生活平衡
与上一代“为工作而活”的婴儿潮一代相比,X一代因其工作与生活的良好平衡而广受欢迎
与前几代人相比,X一代的受教育程度也相当高,研究表明,许多X一代人认为,他们对退休后有足够的收入没有信心。因此,许多人计划在65岁以上工作。
作为顾客,X一代被发现有很高的品牌忠诚度,花相当多的时间在互联网和社交媒体上评估产品和进行网上购物。X一代投资者风险较小,持有平衡型基金的可能性更大。大多数X一代的人都快到了职业生涯的中期和潜在的最高收入年。
什么是y一代或千禧一代(gen y or millenials)?
Y一代或Y一代是指1982年至2004年出生的人。他们也被称为千禧一代。截至2016年,这些人中年龄最大的已达34岁,而这一代人中最年轻的已达12岁。Y一代或千禧一代的特点是偏爱平等、自信和雄心壮志。
区分千禧一代和X一代的最突出的因素之一是千禧一代大量使用技术。据说这一代千禧一代是第一个出生在有线世界的人;因此,他们一天24小时“连接”。虽然现在智能**在所有年龄段都很普遍,但他们最大的用户属于Y一代。
随着许多千禧一代通过就业进入劳动力市场,他们直接为经济做出贡献。作为员工,Y一代人以团队为导向,希望被包括进来并参与其中。企业必须密切关注这些劳动力的支出模式和趋势,因为他们与前几代人不同。许多市场调查研究表明,年轻人网购的趋势很高,这一比例明显高于非千禧一代。千禧一代也是西方历史上受教育程度最高的一代,许多人拥有许多更高的学术和专业资格。因此,在短时间内,对私立教育的需求增长在高水平上有所增加。
第x代(gen x)和y一代(千禧一代)(gen y (millennials))的共同点
- X一代和Y一代(千禧一代)都喜欢工作与生活的平衡。
- X一代和Y一代(千禧一代)都具有技术适应性。
x代y代(gen x gen y)和千禧一代(millennials)的区别
X世代vs Y世代vs千禧一代 | |
X世代是指1961年至1980年出生的人。 | Y一代和千禧一代是指1982年至2004年出生的人。 |
多样性 | |
X世代鼓励多元化 | Y一代/千禧一代鼓励平等。 |
共同特征 | |
个人主义、渴望学习新技能和多任务是X一代人的共同特征。 | 千禧一代以科技和团队为导向。 |
总结 - 第x代(gen x) vs. y代(gen y)
X一代和Y一代与千禧一代的区别主要取决于他们的出生年份。此外,X一代被认为是最多元化的一代,Y一代/千禧一代是西方历史上受教育最多的一代。此外,还可以发现许多其他不同的特征,使每个群体都独一无二。了解这些特征对于许多行业从业者来说是非常重要的,因为购买模式和职业道德直接受到特定代特征的影响。
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引用
1凯恩,莎莉。“是什么激励了X一代进入法律行业?“平衡。N、 p.,N.d.网络。2017年7月4日。2.Schawbel,Dan。“家”《****》畅销书作家丹·沙贝尔,千年职业和职场专家。N、 p.,2015年7月26日。网状物。2017年7月4日在这里提供。3.Kane,Sally。“雇主应该了解他们的Y世代雇员的情况。”平衡。N、 p.,N.d.网络。这里有。2017年7月4日。
2.夏贝尔,丹。“家”《****》畅销书作家丹·沙贝尔,千年职业和职场专家。N、 p.,2015年7月26日。网状物。
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