认证课程与培训包
这是一个既定的事实，为了在生活中取得进步，一个人需要一定的学历和技能。世界认识到这些需要，就想出了各种办法来满足这些要求，并为此目的引进了各种课程和培训设施。然而，我们必须留意这些手段，并确保其结果确实是高质量的。认证课程和培训包就是为满足世界对高质量培训需求而出现的两种方法。
什么是认证课程(accredited courses)？
认证课程是一门经过质量保证流程批准的课程，该流程评估教育项目或机构的运营和服务。在大多数国家，这类课程的认证是由教育部等**组织进行的。认证课程需要辅助材料，如课程表，但不能为个人提供评估和交付所需的全套资源。为了创建认证课程，需要确定课程的需求，并且必须确保它不会重复现有培训包中的相同资格。
什么是培训包(training packages)？
培训包可以被称为一套资格、标准和指导方针，可以用来评估和认可人们的技能。为满足某些行业的培训需求而开发的培训包由该国的行业技能委员会制定。培训包的功能不是提供教育或培训。它只是规定了工作场所所需的结果。
培训包有三个认可的组成部分。他们是能力标准，是一套基准，用来评估个人必须展示的知识和技能，才能显得称职。评估指南检查个人的绩效是否符合能力标准，而资格框架是能力单元和每个所需资格所需行业的所有资质的总和。在大多数国家，这些都是由国家机构高度精简的。在澳大利亚，您可以从教育就业和工作场所关系部（Department of Education Employment and Workplace Relati***hips）获取有关任何培训计划的信息，该部门被称为资格、培训包、课程、注册培训机构和能力单元的官方国家注册机构。
培训包(training packages)和认证课程(accredited courses)的区别
乍一看，二者可能相似。虽然两者都是国家承认的，并受一国质量和监管框架的约束，但两者之间存在着一些差异，使它们与众不同。
•虽然培训包涵盖了大多数培训需求并确保对其进行了有效监测，但经认证的课程涵盖了培训包不提供服务的领域。如果培训包覆盖了某个领域，则不能开发经认可的课程。
