暂无介绍
有许多不同类型的激励计划,其中年度绩效奖金最为著名。利润分享计划也很常见,希望大多数员工至少经历过其中一种方法。其他不太为人所知的计划包括实现特定目标的现金奖励、商品奖励、额外休假时间、同行评议计划和风险薪酬计划。...