方法1 方法3の1：産科看護師になるためのトレーニング

1. 1 どのような看護の学位を取得したいかを決める。これは、あなたが何を専門にしたいのか、学校でどれくらいの時間を費やしたいのかによって変わってきます。オプションは以下の通りです。Licensed Practical Nurse (LPN) - LPNプログラムは1年半で、LPNはコミュニティカレッジや専門学校で資格や免許を取得することができます。しかし、LPNは専門分野のため、陣痛や分娩の現場では使われないことが多い。LPNの多くは、院外のオフィスや医療用手術室で使用され、ICUの現場や陣痛室、小児科では使用されない。正看護師 (RN) - 平均的なRNプログラムは、学士号と2、3年の追加教育が必要なため、2-4年となっています。正看護師の産科看護師としての役割は、勤務する病院の環境に応じて様々です。陣痛や出産、産前・産後ケアなど、さまざまな役割を専門に行うことができます。臨床看護専門家（CNS） - CNSは修士号プログラムです。CSNは上級実践看護師で、医師と同じように薬の処方やその他の業務を行うことができる修士号プログラムです。このように、産科で働くCNSは、妊娠中や産科の女性の臨床管理を専門に行うことができます。CNSはまた、教育にも特化し、部署の看護師のための素晴らしいリソースです。ナースプラクティショナー（NP） - NPは、修士号プログラムであります。ナースプラクティショナーは新生児ケアを専門としており、NICUや通常の新生児病棟で活用されています。通常、患者さんのトリアージを行い、分娩は行いません。認定看護師助産師（CNW） - CNWは修士号プログラムです。助産師は、陣痛と出産の分野における元祖専門看護師です。助産師は大学院レベル以上の訓練を受け、妊娠中や陣痛中の女性をサポートするための訓練を受けます。患者さんの手術はできないので、帝王切開や真空分娩、鉗子分娩が必要な場合は医師の補助を受けなければなりません。ほとんどの大手分娩センターでは、陣痛や分娩時にLPNを使用せず、RNを使用している。地域病院では、LPNがこの役割で採用されることもあるが、RNの方がまだ一般的である。助産師と産科看護師では大きく違うので、お産を管理する人、お産を行う人になりたいのか、お産をサポートするお母さんになりたいのか、判断する必要があります。適切な学位を持っていれば、複数の役割を果たすことが可能です。

2. 2 学位プログラムにおける一般看護のためのトレーニング。各看護コースには、卒業に必要な単位時間が決まっており、それが組み込まれています。教室での勉強に加えて、臨床コースと呼ばれる実践的なコースも受講する必要があります。出産と産後ケアの臨床経験を短期間受けていただきます。これは、産科看護の世界を洞察し、これがあなたが追求することに興味があるものであるかどうかを確認することができます。しかし、この経験では、実地で受けるような徹底したトレーニングはできません。

3. 3 病院の陣痛室や産科病棟で働いたり、現役の助産師を見学したりして、産科看護の具体的な内容を学ぶことができる。産科病棟の看護師の仕事は、妊婦看護師、トリアージナース、分娩看護師、スクラブナース、循環看護師（院内）、産後看護師、介護看護師、新生児看護師など様々な職種があります。まずは、お近くの病院のボランティアプログラムにお問い合わせください。ディレクターがシャドーイングを案内してくれます。これは看護学校時代に、自分が働きたい病院かどうかを確認するために行うことができます。産科病棟は場所によって違う。見学やボランティアは、その施設に自分がなじめるかどうかを確認する良い方法です。

4. 4 州・準州の看護師免許を取得する。各試験の受験資格については、各州の看護師会のホームページで確認する必要があります。産科看護の職業を実践し始めるには、看護師免許を取得する必要があります。各州は独自のライセンス申請手続きを行っています。助産師になるには、看護学の修士号と助産師の資格が必要です。産科看護のすべての種類において、看護コースへの登録と合格、NCLEX（ライセンス試験）の受験と合格、そして求職の申し込みが必要です。看護師免許試験は、看護学校で学んだことすべてを批判的に考えさせるような、理解度の高い問題が出題されるのが特徴です。

アプローチ2 アプローチ3 bis：採用ポテンシャルの最大化

1. 1 追加の資格取得を検討する。正看護師になった後も、学位取得のためのオプションが多数用意されています。例えば、母乳育児を支援する看護師であるラクテーション・コンサルタントになることができます。ラクテーション・コンサルタントになるには、特定の試験を受け、母乳育児をする女性のケアをする臨床時間を修了する必要があります。また、出産に関するさまざまな分野の認定を受けることができます。産科看護師の認定には、入院産科看護（RNC-OB）、母性新生児看護（RNC-MNN）、低リスク新生児看護（RNC-LRN）、新生児集中治療看護（RNC-NIC）のオプションがあります。看護師の資格は、患者、家族、雇用者、看護師にとっても有益です。認定看護師は、その専門分野のエキスパートであることを患者さんに知ってもらうことで、患者さんにとって重要な存在になるのです。雇用主が認定看護師を求めるのは、プロフェッショナリズムと定着率の高さを示すからです。それは、看護師が自分のしていることを愛し、学び続けたいと願っていることの表れです。看護師にとっては、自分の職業に対する達成感を得られるので、良いことだと思います。

2. 2 可能な限り、具体的な出産経験を積むこと。医師や助産師のもとで働いたり、病院でボランティア活動をする。興味のある分野でナースエイドに挑戦してみるのもいいかもしれません。就職前に経験を積むようにするのはもちろんですが、採用後は母性看護の実務に対応できるようなOJTを期待することができます。

3. 3 産科医療に必要な適切なスキルの習得に努める。例えば、ストレスの多い状況でも、ストレスを処理し、整理整頓ができることが必要です。さらに、コミュニケーション能力と優れた対人能力も不可欠です。人を教育することを学ぶ。女性にはケアの方法を、パートナーには励ましの方法を、そして新しい親には赤ちゃんのケアの方法を教えなければならないでしょう。自分が何を教えているのか、正確に把握すること。患者さんからの質問には、プロの看護師として正確な情報を提供することが重要です。身体的にも精神的にも強くなるよう努力する。多くの新人産科看護師は夜勤があり、このシフトは疲れるものです。陣痛時の医師や女性の介助は疲れるものであり、患者の妊娠中に起こりうるあらゆる事態に備える必要があります。

方法3 方法3：産科看護師として就職する

1. 1 自分の免許やスキルレベルに合った仕事を探す。看護師は、医療分野の発展に伴い、高い需要があるため、看護分野全体を通して仕事の見通しは良好です。ポジションによっては、一定の学位レベルやこれまでの経験が必要となるため、産科看護師のポジションに必要な条件をすべて満たしているとは限りません。

2. 2 看護学校を卒業する前に検索を開始する。コースの就職支援サービスを利用し、さまざまな雇用主と面接する。研修や臨床では、新しい才能を求めている現役の医療従事者の指導を受けることも多いので、良い印象を与えるようにしましょう。

3. 3.医療系就職支援フェアに参加する。産科医療に興味があることを代議士に話す。たとえ仕事が見つからなくても、あなたの人脈力は向上し、適切な仕事を見つける手助けをしてくれる人に出会える可能性があります。

4. 4 求人情報を確認する多くの病院、医師、ヘルスセンターが、新聞やインターネットで産科看護師を募集しています。CareerBuilder、Indeed、Simply Hiredなどの一般的なオンライン就職サイトを探すだけでなく、看護師専門のサイトにも目を向けてみましょう。あらゆる専門分野の看護師に人気のある求人サイトは、nursingjobs.orgとnurse.comです。 #マタニティ看護師とつながろう自分の分野のプロフェッショナルと知り合う。友人や親友になれるだけでなく、仕事のチャンスが巡ってきたときに情報を共有することができます。

5. 5 紹介会社に登録する。マキシム・スタッフィング、ナースファインダー、FlexRNなどの会社は、看護師の紹介を専門としている。母性看護学に興味があることをこれらのエージェントに相談し、どのようなものがあるか見てもらいましょう。

6. 6 冒険してみようこのオプションの1つの欠点は、一般的に旅行看護師になる前に、少なくとも1年間の経験を必要とすることである.

• トレーニングを継続し、産科医療分野のトップに立ち続ける。ライセンスは、継続教育、認定、臨床の更新に依存します。ACOGとAWHONNに登録すると、最新の研究成果を入手することができます。
• 産科医療に重点を置きつつも、トレーニングや経験が重複する分野を含むようにする。例えば、手術室で外科医と一緒に働く経験があれば、帝王切開の準備に役立ちます。小児科医と協力することで、赤ちゃんの成長と発達に合わせて何を探すべきか、新しい両親を教育することができます。