暂无介绍
工作跟踪实际上是所有新员工培训技巧中最常见的一种。从本质上讲,它涉及到与经验丰富的专家共度一段时间,观察他或她所做的与日常工作相关的一切。让一名新员工担任观察者,一名员工担任演示者,这使新员工有机会了解执行与工作相关的任务所涉及的内容。...