一般來說,執行長(CEO)被認為是公司中級別最高的官員,而總裁則是第二位主管。然而,在公司治理和結構中,可能會形成幾種排列方式,因此執行長和總裁的角色可能因公司而異。
執行長(CEO)是任何一家公司的最高階別的執行官,他們的主要職責包括管理公司的運營和資源,做出公司的重大決策,是董事會和公司運營之間的主要聯絡人,是公司的公眾形象。
CEO們通常在董事會上有一個職位,有時是主席。其他CEO的頭銜包括總經理,有時甚至是總裁
董事會由公司股東選舉產生,通常由公司高階管理人員的內部董事和非公司僱員的外部董事組成。董事會制定公司管理政策,決定公司的重大問題。由於董事會負責執行職能,而執行長負責將公司政策納入日常運營,因此執行長通常擔任董事會主席的職務。
決定公司高管職位的另一個因素是公司結構。例如,在一個擁有許多不同業務的公司(一個企業集團),可能有一位執行長,負責監督多個總裁,每個總裁負責企業集團的不同業務,並向同一位執行長報告。
在一家有子公司的公司裡,由一個人同時擔任執行長和總裁是很不尋常的,儘管這種情況有時會發生,通常是在規模較小的企業。在這種情況下,小企業往往是由同一個人誰也是執行長和總裁。
在一些公司和組織中,總裁是公司執行小組的領導人。然而,在企業界,總裁通常指的是某個部門或整個公司關鍵部分的領導者,而不是整個公司的領導者。
在某些情況下,總裁也是執行長。在小企業中,總裁也可能是公司的所有者。在已經有執行長負責的組織或公司中,總裁是第二把手。
在企業界,總裁通常擔任營運長(COO)的職位。營運長負責日常運營,公司各部門都有副總裁向他們彙報工作。
一般情況下,董事會制定政策,總裁執行政策並向董事會彙報,然後董事會向股東彙報最終所有者。
雖然不尋常,沒有子公司的公司可能有一個人執行CEO和總裁的角色,甚至可能是主席。因此,制定政策的董事會與監督日常運作的總裁之間可以實現更大的溝通和聯絡。
例如,Shantanu Narayen、Jeff Bezos和David S。泰勒同時擔任Adobe系統公司(Adobe Systems)、亞馬遜公司(Amazon.com,Inc.)和普氏公司(Procter&;L.)的總裁和執行長;分別是Gamble Co.(PG)。貝佐斯也是亞馬遜網站的創始人。
這些是一般情況的例子。執行長並不總是董事會主席,總裁也不總是營運長。無論是何種安排,公司治理的最終目標都是有效管理所有者與決策者之間的關係,提高股東價值。
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