Facebook執行長馬克•扎克伯格(Mark Zuckerberg)發現,身份不明的員工最近在Facebook總部的牆上劃掉了“黑人生活大事”,取而代之的是“所有人的生活大事”,這讓他不得不責罵自己的員工多次。Gizmodo獲得了一份由扎克伯格撰寫的內部備忘錄,並張貼在全公司的公告頁面上,他在備忘錄中稱這些行為是“不可接受的”和“惡意的”,並指出他已經在上週的一次問答中警告了員工;一次會議。
扎克伯格寫道:“儘管我上週在問答中明確表示這是不可接受的,而且公司其他幾位領導人也發出了資訊,但這種情況再次發生。”我之前已經對這種不尊重的行為感到非常失望,但是在我的溝通之後,我現在認為這種行為也是惡意的。在美國,有一些影響黑人社群的具體問題,來自壓迫和種族主義的歷史“黑人的生命很重要”並不意味著其他人的生命就不重要——這隻是要求黑人社群也實現他們應得的正義
“這對黑人社群,乃至整個Facebook社群來說,都是一次非常傷人和令人厭煩的經歷”
Facebook允許員工在門羅公園總部的牆上寫字,但扎克伯格稱,該公司尚未實施可以寫什麼的規定。社交網路——就像矽谷其他地區和整個更大的科技行業一樣——是非常白人,而且大部分是**。據Facebook統計,55%的人是白人,68%的人是**,其中黑人只佔公司的2%(當你關註科技工作者時,這個數字會以某種方式縮小)。
扎克伯格在備忘錄中表示,該公司已展開調查,以找出誰在劃掉“黑人生命”這對黑人社群乃至整個Facebook社群來說都是一次非常痛苦和令人厭煩的經歷,我們現在正在調查當前的事件。“雖然Facebook顯然有一個重大問題需要立即解決,公司將在多大程度上解決這個問題仍懸而未決。
“我們現在正在調查目前的事件。”
扎克伯格下週邀請員工到市政廳討論黑人生活問題,但很少有30分鐘的會議改變任何人對社會的看法。Facebook(以及其他科技行業)需要解決其多樣性問題,坦率地說,這在2016年是荒謬的,並確保每個員工都明白,任何人的聲音都不應被壓制。
Facebook尚未回應置評請求。
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