关键区别——简历与简历

简历（CV）或简历是申请工作的第一步，在申请的过程中可以看出两者之间的关键区别。然而，两者都是工作选择和招聘的重要工具。两者都向雇主提供求职者的信息。在这两份简历中，简历应该比简历更详细、更长。求职时，求职者需要一种工具来向雇主推销自己。在这些情况下，简历或简历是最有效的工具，可以列出求职者的重要个人信息以及他过去的学术和专业成就，这些信息表明他对工作的投入。

什么是简历(a cv)？

简历是简历的缩写，它列出了一个人过去的工作经历、所承担的主要项目的描述、该人所拥有的决定其与所申请工作所需技能相匹配的学历和个人技能。简历更详细。

虽然这两个术语的长度最显著的区别是互换的。简历应该比简历长；但是，两者都应该包含足够的数据，以便有效地推销这个人。这就导致了这样一个事实：一份简历包含了一个人职业生涯的全面细节，而简历由于篇幅较短，往往更侧重于此人完成特定任务所需的能力。

不同的国家对求职者的简历和简历都有不同的偏好。美国雇主倾向于偏爱简历，而在世界其他地方，简历被认为是有利的。它也经常被引用，简历推荐用于学术和研究工作，在那里冗长的描述有助于澄清在一个项目中完成的不同任务。

什么是简历(a resume)？

简历和简历一样，也会列出一个人过去的工作和经历以及教育背景的总结。简历相对比简历短，是大多数雇主用来确定求职者是否适合空缺职位的主要工具。简历中应充分提供准确的人的形象和细节。由于目前使用的简历格式不同，一些积极利用互联网对潜在候选人进行审查的公司，会在网上提供带有空白字段的简历供候选人填写，以便获得的所有简历都采用相同的格式。

任何候选人的主要任务都是使自己的简历和简历在人群中脱颖而出。这并不意味着使用不规范的字体或字体大小，而是用准确描述一个人的语言简洁地展示自己。虽然在某些就业领域，一种可能比另一种优先，但求职者最好从之前就做好准备。写一份简历和简历是非常耗时的，因为潜在的员工需要仔细地格式化文件，有些人甚至会把这项艰巨的任务留给专业的简历和简历撰写者。对于任何求职者来说，专业的简历和简历都是明智的投资。尽管这两份文件都有明显的特点，但包括业余爱好者和专业人士在内的许多人仍然难以区分这两份文件。

简历(a cv)和简历(a resume)的区别

简历和简历的定义：

简历：简历是指提供个人学历、经验和技能信息的简历。

简历：简历列出了一个人过去的工作和经历以及教育背景的总结。

简历和简历的特点：

长度：

简历：简历更长，更具描述性。

简历：简历相对较短，描述较少。

集中：

简历：简历包含一个人职业生活的全面细节。

简历：简历往往更注重完成特定任务所需的个人能力。

Image Courtesy:

1. “Istituto agronomico per l’oltremare, int., biblioteca, schedario 05” by I, Sailko. [CC BY-SA 3.0] via Wikimedia Comm***