福特汽车公司(Ford Motor Company)总裁拉吉·奈尔(Raj Nair)在对不当行为指控进行内部调查后“立即”离职奈尔的某些行为不符合公司的行为准则,”该公司在一份声明中写道。没有提供关于公司行为准则哪些部分被违反的进一步细节。
福特首席执行官吉姆·哈克特(Jim Hackett)在一份声明中说:“我们是在经过全面审查和仔细考虑后做出这一决定的。”福特坚定地致力于提供和培育一种安全和尊重的文化,我们希望我们的领导人能够充分维护这些价值观。”
奈尔在该公司工作了31年,并于2017年被任命为北美运营总裁。他曾担任该公司的首席技术官,还负责福特的全球产品开发。奈尔广泛负责公司最雄心勃勃的技术工作,如创建按需移动服务的尝试,以及推动自动驾驶汽车的发展。
奈尔在该公司的声明中说:“我真诚地感到遗憾的是,在某些情况下,我没有表现出与公司和我一直信奉的原则相一致的领导行为。”我继续对福特汽车公司的员工充满信心,并祝愿他们在未来继续取得成功。”
这是哈克特在担任首席执行官的短暂任期内对不当行为的第二次高调回应。在《****》12月份的一份调查报告披露,该公司在芝加哥的两家工厂一再发生性骚扰和***指控几天后,哈克特向员工发布了一封***,要求员工畅谈自己的经历。
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