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对工作场所虐待的定义可能因专家而异,但大多数人都同意,这是任何伤害员工身心健康的行为。工作场所虐待当然包括身体暴力或身体性骚扰,如不适当的触摸。然而,虐待通常有更广泛的定义,包括威胁、欺凌或口头骚扰。通常,任何导致员工感到受到攻击或不安全的行为都可以被视为工作场所虐待。...