資本剰余金および収益準備金

引当金は利益の配分である。どんな企業でも、突然の資金需要に対応し、成長・発展し、他の事業分野に進出するなどのために、資金的な余裕を持たなければなりません。企業の準備金は、分配する利益によって大きく2つに分けられる。一つは資本準備金で、もう一つは収益準備金です。要件を満たすために予備費を確保する必要があります。

資本剰余金

資本利潤から形成される準備金は資本剰余金と呼ばれます。資本準備金とは、長期的な資本投資プロジェクトや予想される費用の決済のために、企業の財政状態計算書または貸借対照表に計上される勘定科目のことです。簡単に言えば、資本準備金は、インフレや不安定さなど、上記のような目的に対応するために企業が積み立てておくものである。一般に、資本剰余金は企業の非商業活動を通じて調達される。再評価準備金と株式プレミアム（固定資産の価値が簿価を上回る増加分）は、資本準備金の代表的な例である。**資産運用益、**株式・社債の償還益、営業中の事業の購入益なども資本金を増加させる要因の一つです。また、資本剰余金は自社株の取得に充当することもできます。

利益準備金

収益準備金は、営業活動の利益から引き出された準備金です。内部留保は、よく知られた収益準備金の一つです。企業が1年間に多くの利益を得た場合、内部留保率に応じて、利益の一部を内部留保、すなわち収益準備金として活用することができます。一般的に、収益準備金は長期的なものではありません。余剰準備金は、配当金または支払の形で株主に分配することができます。収益準備金という名目で積み立てられた金額は、将来にわたって均一な配当率を宣言するために会社の資源を強化し、突然の予期せぬ損失から事業を保護するために使用されます。これは、未分配利益とも呼ばれます。