对于那些注重细节、喜欢与人共事的人来说,人力资源助理是一个很好的工作选择。人力资源助理在办公室的人力资源或人事部门工作,负责仔细记录员工、回答问题和维护办公室等任务。为了成为一名人力资源助理,通常需要有高中文凭或GED
通常不需要继续深造,但有些人可能会选择获得商业副学士学位,或完成商业认证课程,仅举几个选项。任何想成为人力资源经理的人都可能需要这种额外的教育,甚至学士学位。如果你想成为一名人力资源助理,拥有经验通常比接受大量教育要好
这种经历可能从高中开始,或者当你第一次决定要在人力资源部工作时开始。对潜在员工来说,学习如何使用电脑以及如何打字很重要;此外,培养优秀的沟通和组织技能也同样重要。潜在员工还应了解常用的办公软件程序,并熟悉传真机、复印机或打印机等办公设备。参加一个简短的税务课程也可能有帮助;这是因为一些人力资源助理负责协助员工填写税务表格 .
一旦你掌握了这些基本技能,你可以申请成为人力资源助理。一些公司可能想要一个以前在办公室工作过的人,但许多公司可能愿意雇佣一个对公司有一定了解的人。重要的是要制作一份整洁、专业的简历,以及面试时的职业着装。记住要说清楚,问一些有见识的问题,对工作表现出热情。
一旦被录用,可能需要更多的在职培训。人力资源助理可能需要做一些事情,比如更新人事档案、根据需要更改职称或工资、核实其他地点的就业或教育情况,甚至可能协助面试新员工。出于这些原因,对于想要成为人力资源助理的人来说,礼貌、谨慎以及能够与公司各级人员沟通是很重要的
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