受雇工作,也被称为雇佣工作,是一个用来描述一种合同类型的术语。当一个人签署这种类型的合同时,他同意为雇主或客户做某项工作。作为对他受雇工作的回报,他收到一笔钱。他创作的作品成为客户或雇主的财产。
雇佣工作的一个例子是,一个作家为一家公司工作。他可能签署一份雇佣合同,同意每周为雇主写10篇文章,以换取按小时或按项目计算的报酬。他每周创作的10篇文章中的每一篇都成为雇用他的公司的财产。作者不保留他作为这些文章的作者通常拥有的任何权利。
大多数情况下,雇佣合同是在自由职业方面讨论的。例如,一个人或公司可能希望完成五件艺术作品。在这种情况下,客户可以提出一份雇佣合同,而不是给艺术家创造艺术品的信用。该合同规定了客户对艺术品的规格和他将获得的权利。
在雇佣合同中,客户成为作品的合法作者。他可以以多种不同的方式使用作品,而无需征得创作者的同意或提供任何类型的版权费。例如,如果客户决定复制并向他人出售艺术品,雇佣合同可能允许他这样做,而不向艺术家提供进一步的补偿。有时,客户会给作品的创作者以荣誉,但客户仍然拥有作品的版权。签署这类合同的自由职业者往往放弃了与雇员相同的权利。
任何类型的合同都可能包括要求创作者放弃其作品的部分或全部权利的条款。然而,普通合同并不自动授予客户对作家或艺术家的作品进行采信的权利。它必须说明客户有哪些权利,任何没有提到的权利都会自动交给作品的创作者。另一方面,雇佣合同赋予客户自动获得信用和确保作品版权的权利,而不需要征求许可。
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