暂无介绍
当员工获得奖励(如奖金)参与寻找节约成本的新方法时,就会发生收益分享。通过向员工展示他们的意见和想法正在被管理层倾听和重视,这种管理体系可以促进合作和团结精神。收益分享承认员工的价值不仅在于他们所做的工作,而且在于他们的投入如何影响有效的成本节约措施。...