就職活動は緊張するものです。優れた履歴書やスキルがあっても、運とタイミングに左右されることが多い。しかし、チャンスを増やし、就職活動を短縮する方法があります。

これらの方法は、すべて「タイミング」によって実現されます。もし選択肢があるのなら、採用活動がない特定の時期に履歴書を提出するのは避けるべきでしょう。

不況を回避するために、就職活動が1年で最も悪い時期である理由を説明します。また、不況下での就職活動のポイントもお伝えします。

1年で最も悪い時期：11月〜12月

11月と12月は、採用活動が非常に滞りがちな時期です。

BBCによると、仕事を探すのに最も適しているのは「12月の火曜日の朝」だという。しかし、連休に入るころには、多くの企業が生産能力を半減させていることでしょう。採用担当者は、年末の仕事に埋もれているか、すでに休暇に入っている。季節的な業界で働いている場合、ほとんどの派遣社員はすでに**しています。

また、単純に人を増やすお金がない企業もあります。彼らは新しい年間予算が組める1月を待っているのだ。そのため、求人が増えても、応募の連絡が来るのは1月に入ってからということになるのです。

就職活動に置き換える方法

• この時期に仕事を探している人は、12月を使って履歴書とカバーレターを微調整し、1月から走り出せるようにしましょう。
• また、この時間を利用して、LinkedInなどのオンライン・ソーシャルメディアのアカウントを洗練させることもできます。これは、数週間でできる、短い良い仕事です。

もっとヒントを知りたい方は、LinkedInの魅力的なプロフィールを作成する方法をご覧ください。

1年で2番目に悪い時期：6月 7月 8月

6月、7月、8月は、1年のうちで2番目に就活がしにくい時期です。

これは、採用担当者が休日であるため、その承認なくして決定できないからです。観光業などの季節的な産業で働く場合、派遣社員はすでに埋まっています。

夏に掲載される求人は、たいてい学生を対象としています。その多くは、エントリーレベルか最低賃金です。新卒者の流入により、現在募集しているポジションは長くは続かない可能性があります。

こうした希少な仕事をめぐって、学生たちの就職競争は激しくなるだろう。これは、フルタイムや正社員の仕事を探している場合、耐えられないかもしれません。

就職活動に置き換える方法

• 夏の間は疲れるので、一般的な履歴書の編集だけでなく、チャンスを増やすためにできることの1つは、特別なトレーニングを受けることです。
• 自分のポートフォリオやスキルを向上させるために、個人的なサマープロジェクトを始めることで、忙しく過ごすことができます。
• 全体として、仕事でより競争力を高める方法を見つけてください。

現在、あなたの就職活動は行き詰っていませんか？ 特に夏場の就職活動を再開するためのステップをご紹介します。

就職に有利な時期

この記事では、1年の中で最も悪い時期をいかに避けるかに焦点を当てていますが、就活に最適な時期についても言及しないのは不注意です。

1月、2月

中でも1月から2月にかけてはベストシーズンといえるでしょう。1月の最初の2週間は、確かにその通りです。人々はまだ休暇から戻って来ておらず、受信箱を片付けなければならないのです。

しかし、この時期、経営幹部はオフィスに戻り、人を雇うために全予算を取り崩している。また、昨年12月に募集したギリギリのポジションも募集する予定です。

この時期の良いニュースは、予算が許す限り、発生するポジションは通常正社員となることです。だから、もしあなたがトップの仕事を探しているなら、間違いなく今が**の時です。

その中で、自分にできることは何でしょうか？応募する、応募する、応募する。良い仕事はすぐになくなってしまうので、人生がかかっているように履歴書を送りましょう。

旧正月

3月から5月にかけての春のラッシュは、仕事を探すのに2番目に適した時期です。この時期、企業は冬の間に奪われずに済んだポジションを埋めるために、中堅のポジションに混じることになります。

残念ながら、この採用時期は多くの学生が大学を卒業する時期と重なるため、競争は激しくなることでしょう。需要が高いため、これらのポジションはすぐに埋まってしまうので、夏の景気後退に向かう前に、このブームを利用して履歴書を送るようにしましょう。

バック・トゥ・スクール

今年最後の採用は、冬休み前の秋の「バック・トゥ・スクール」の波で、だいたい9月から10月にかけての時期です。この時期は新製品の発売が多く、季節性のある業界で働く場合は、派遣社員の需要が高くなります。

これらの求人はその性質上（多くの場合、派遣）、多くの人が望む正社員の仕事にはなりません。企業は、これらのポジションを新年まで延期しています。

とはいえ、その間に仕事を見つけることはできますから、何があるか見てみることをお勧めします。

チャンスをつかむ

ただし、この時間は一概に決められるものではありません。オフシーズンに発売するという流れに逆行する企業もあります。しかし、これは非常に稀なことで、その分、何かを見つけるチャンスは少なくなってしまいます。

この記事は、常にドアをノックしながら時間を計画するための一般的なガイドと考えるのがベストでしょう。戦略的に応募するのであれば、長期的な戦略をとることで、就職活動の期間を短縮することができます。

もっと詳しく知りたい方は、就職活動で活用する方法をご紹介します。