透過談判改變你的工作描述,把你討厭的工作變成你喜歡的工作

有時你會在一家大公司找到一份好工作,但隨著時間的推移,你開始討厭它,因為它無聊、沒有挑戰性,或者更糟,太難了。為了在不完全跳槽的情況下解決這一問題,《福布斯》建議你在工作描述上進行一些小的調整,讓你的垃圾工作變成你真正喜歡的工作。...
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有時你會在一家大公司找到一份好工作,但隨著時間的推移,你開始討厭它,因為它無聊、沒有挑戰性,或者更糟,太難了。為了在不完全跳槽的情況下解決這一問題,《福布斯》建議你在工作描述上進行一些小的調整,讓你的垃圾工作變成你真正喜歡的工作。

這個技巧的好處是它允許你繼續你目前的工作,但使它成為一個更好的經驗。福布斯解釋了你應該如何接近你的老闆,改變你的工作描述:

和你的老闆談談改變你的工作量或者你現在做的工作。無論你是過度工作、不知所措,還是完全沒有挑戰,你的老闆都會明白,除非有所讓步,否則你的工作效率永遠不會達到你所能達到的水平。

能有這樣的對話可以是塑造新事物的一個很好的開始。你的目標是提出一個不僅對你最有利,而且對你的老闆、你的團隊和你的組織都有效的解決方案。

這應該是一個簡單的對話,如果你能解決它的權利,你可能最終愛上一個工作,否則你討厭。你最好的辦法是列出一個清單,列出你工作中令你煩惱的事情,並找到你和你的老闆都滿意的解決方案。檢視下麵的連結,瞭解更多關於如何充分利用您已經完成的工作的技巧。

如何把你討厭的工作變成你喜歡的工作|福布斯

本伯貝克攝。

  • 發表於 2021-05-26 16:29
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  • 分類:網際網路

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