如果你正在找一份金融業的工作,現在肯定有樂觀的空間。在過去的幾年裡,就業水平已經顯著提高,一些專家認為,隨著嬰兒潮一代離開勞動力市場,就業水平還會進一步提高。
這並不是說就業市場還沒有競爭力,尤其是對於那些需要較少經驗的職位。然而,當求職者找到合適的搜尋工具時,他們可以獲得很大的優勢。
這裡有六個網站可以幫助你找到一份財務工作。
在只關註你所在行業的網站上找工作是有道理的。在金融業,最好的職業之一是eFinancialCareers,它在北美、歐洲、中東和亞太地區提供金融工作。求職者會找到從投資銀行家、資產經理到商業分析師和精算師的各種職位。
另一個可以縮小搜尋範圍的地方是FinancialJobBank。該網站面向美國,而不是面向金融業,讓你探索成千上萬的會計和金融工作,從初級職位空缺到更高階的職位。求職者還可以透過建立一個線上職業投資組合讓僱主找到他們。
該網站還提供了一個部落格,裡面有很多找到合適工作的實用技巧,比如起草一封有效的求職信,充分利用招聘會的參觀機會。
eFinancialCareers提供了關於在各種利基市場招聘狀況的有用評論,以及關於職業生涯管理的建議。
任何求職的主要挑戰之一都是不只是成為另一個求職者é總和é. 專業的社交網站LinkedIn為你的搜尋提供了大多數其他網站無法提供的個人維度。
當然,你可以查到你感興趣的職位(你可能想讀Investopedia的教程,一本金融職業指南。)但你也可以利用你的人際網路,看看你是否認識在這家公司工作的人。或者,例如,你可以查閱招聘人員或招聘經理,看看你是否上過同一所大學。透過利用網站的這些功能,你可能會找到一個與公司的連線,否則你將不會有。
它也反過來工作。管理者可以檢視其他人對你的評價,評估你的人際網路,瀏覽你的各種技能,等等(還可以看看如何使用LinkedIn找到工作。)
當談到在最少的時間內瀏覽最多的工作時,這是很難被打敗的。這兩個平臺的工作方式基本相同,它們彙集了來自公司網站和其他招聘網站的數千個招聘職位。
你應該使用的網站真的是簡單的**嗎?可能不會。但是他們是一個很好的安全網,可以找到一些你可能沒有透過特定行業渠道找到的工作。
有時,調查你所在領域的專業組織會有所幫助,而不是去看大量的、一刀切的求職網站。金融界比較突出的團體之一是金融專業人士協會(AFP)。它的“職業中心”主要負責中級到高階職位的招聘,因此,如果你進入職業生涯幾年的話,它可以成為一個很好的求職目標。
一旦你登入(這是免費的),你可以開始尋找工作或張貼你的簡歷é總和é 這樣全國的僱主都能找到你。網站上更方便的功能之一是工作提醒,當相關職位可用時,它會向你傳送電子郵件。
為你的行業使用合適的招聘委員會可以大大減少找工作的時間。但請記住,關鍵字搜尋只是等式的一部分。同樣重要的是建立你的職業網路,這樣你就可以找到很多從未在網上釋出的職位。
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