护理总监是一名注册护士,负责监督医疗机构内护理的各个方面。此外,护理总监处理与患者护理、供应需求和财务相关的行政职责。虽然护理总监是受过教育并持有执照的护士,但其主要职责是监督和管理,而不是与患者合作。
护理主管的技能包括耐心、领导能力、机智和在压力下工作的能力。此外,强大的组织能力和有效沟通能力是这份工作的宝贵财富。一些护理主管职位需要财务和预算方面的知识。
护理总监通常充当护理人员与医生或医疗机构经理之间的联络人。他或她应理解护理人员的担忧,并将这些担忧传达给管理层成员和医生。此外,主任应提出建议,以解决护理人员的关切。
规划和实施运营管理策略是护理总监的主要工作职责。与医生和工作人员的会议为主任提供了规划业务战略所需的信息。这些战略的实施可能包括培训、雇佣额外的工作人员或安排变更。
市场调研通常由董事进行,为战略规划提供基础。此外,与护理人员会面并收集他们对改善患者护理所需的变化的意见,可以帮助主管了解患者需要什么。向董事会提交研究结果是护理总监的另一项可能职责。
虽然护理总监的大部分职责是行政管理,但他或她通常需要接触临床领域,以确定患者和工作人员的满意度水平。这可以通过面对面交谈、满意度调查和其他旨在获取投入的方法来实现。护理主任所需的教育通常是硕士学位,尽管在某些地区可以接受学士学位。主任必须是注册护士,并持有区域护理执照。
...长期合作。这是因为随着时间的推移,预测医生将决定做什么,以及他或她的医嘱对患者的护理将变得更加容易
. ...