方法1方法1/3：根据工作需要调整简历

1. 1删除与你申请的工作无关的项目。虽然你可能会为某个特定的工作经历或教育机会感到自豪，但如果它与你申请的工作无关，那么它就不会出现在你的简历中。你可以把与这份工作机会没有直接关系的东西都删掉，从而大大减少简历中的内容。例如，假设你是一名应届毕业生，正在申请一份全职的金融分析师工作。在学校时，你是一名停车场服务员。然而，由于你作为一名停车场服务员的工作与你作为一名财务分析师的工作无关，你可以将其排除在外。有些兼职工作可能与此相关，即使它们不在同一行业。批判性地思考你的工作经历。例如，如果你正在申请一份兽医技师的工作，那么你可能是一名宠物美容师或宠物保姆。你的简历本质上是向潜在雇主推销你，并向他们展示为什么你是这份工作的有力候选人。你不需要包含任何没有添加到该消息中的内容。小贴士：如果你有不同的教育或专业背景，那么写一份包含所有内容的“主简历”会很有帮助。然后你可以简单地复制并粘贴主简历，快速创建一份适合特定工作的简历。

2. 2强调使你与众不同的硬技能。仔细阅读工作清单，寻找雇主要求或建议应聘者具备的硬技能。在简历上尽可能多地列出这些。硬技能包括计算机编程或操作方面的认证或证明熟练程度、说母语以外的语言的能力，以及打字速度等办公技能。不要包括软技能，如“领导力”或“团队合作精神”相反，通过描述你的成就来展示这些品质。列出你实际上没有的硬技能很有诱惑力。小心点，因为它可能会回来困扰你。假设，如果被录用，你将被要求做工作清单中包含的任何事情，作为你工作的一部分。小贴士：列出硬技能时，使用雇主在工作清单中使用的相同术语。许多雇主使用计算机软件扫描简历中的关键词，而镜像他们的术语可以将你的简历放在最上面。

3. 3.在“体验”部分列出相关志愿者工作。工作经验意味着你做过的工作，而不仅仅是你得到报酬的工作。与你申请的工作相关的志愿工作或实习可以帮助提升你的简历，尤其是在你正在寻找入门级工作的情况下。例如，如果你正在申请一份兽医技师的工作，你肯定会想包括在当地动物收容所、动物园或自然中心做志愿者的信息。如果你有足够的空间，你可以参加重要的志愿工作，即使这与你申请的工作没有直接关系。如果你调查过雇主，知道他们支持与你的志愿工作有关的特定事业，这是个好主意。

4. 4除非潜在雇主要求，否则删除参考资料。潜在雇主可能会要求你提供推荐信，但在简历中通常不需要。删掉它们可以帮你买到几句台词。也没有必要包括一句话，上面写着“可根据要求提供参考资料”如果雇主确实需要推荐人，你通常可以把他们写在另一张纸上，而不是写在简历上。小贴士：与创建主简历一样，拥有一份主推荐人列表也很有帮助。这样你就可以确保你提供的推荐信能为每个潜在雇主提供与工作最相关的信息。

5. 5.仅在与工作相关的情况下才包括爱好和兴趣。任何简历中关于爱好和兴趣的部分通常都是松散的，如果你想把简历缩减到一页，就可以轻易删除。然而，如果它们与你申请的工作直接相关，那么最好将它们保留下来。例如，如果你在一个社区业余联盟中从事一项运动，如果你正在申请一份体育记者的工作，你可能希望在简历中保留这些信息。如果你真的需要这个空间，你可以把它们列在你的工作经历部分。将标题改为“经验”，而不是“工作经验”通过调查，你可能会发现你和招聘经理有很多共同的爱好或兴趣。在这种情况下，你很容易把它们留在简历上。然而，当你可以就双方的兴趣展开对话时，最好把它们留到面试时。

6. 6将你的“教育”部分与工作联系起来。可能是你获得的学位或证书与你申请的工作完全无关。如果是这种情况，只需列出学位和学校，但不包括任何其他细节。如果这份工作不需要学位，你可以完全放弃。例如，如果工作清单中说明需要学士学位，你需要在简历中包括学士学位，即使是在与工作无关的学习领域。然而，如果你有更高的学位，你可以放心地放弃学士学位，以节省一些空间。如果你有学士学位，你不需要包括高中教育。如果你有学士学位，潜在雇主会意识到你有高中文凭。然而，如果你上了一所精英高中，并且通过研究得知招聘经理毕业于同一所学校，你可能会想不开。

方法2方法2/3：编辑内容

1. 1完全删除“职业目标”部分。标准简历的顶部通常有“目标”或“职业目标”部分。然而，拥有这一部分真的没有意义。如果你正在申请一份工作，你的目标很清楚。根据这一部分的长度，删除它可能会给你额外的3到5行内容，你可以用来制作有价值的内容，向潜在雇主推销你的经验和价值。

2. 2.描述要尽可能具体。对于你所拥有的每一次与工作相关的经历，你可能会有几行描述你在该职位上的职责和成就。不要简单地列出你的责任，具体说明你是如何履行职责的。这会让潜在雇主了解你的软技能。例如，假设你在以前的一份工作中开设了一门名为“谈判策略”的培训课程你现在正在申请一个需要广泛协商的新职位，你想突出你在该领域的专业知识和领导技能。你可以这样写：开设“谈判策略”课程；10名销售主管的销售额增长了25%。当潜在雇主浏览你的简历时，具体的数字会吸引你的眼球，不会占用太多空间。例如，“起草24份审判简报”给你的潜在雇主提供的信息远比简单地说你为高级律师起草了文件要多得多。如果你进行了取整或估算，请使用“around”或“about”等词，这样潜在雇主就不会觉得你使用的是准确的数字。

3. 3删除多余的语言并整合要点。让经验或教育项下的每个要点都与一项技能或责任相关。如果你看到几个要点都与同一件事有关，只保留最重要的要点，并将它们合并为一个要点。例如，如果你的简历上列出了一个零售销售职位，你可能会有一个与客户服务相关的责任要点和另一个销售目标要点。如果你有管理责任，你可能会有第三个要点来讨论你作为经理的表现。大声朗读你的要点，并记下你在哪里重复单词。例如，“为培训同事提供更好的客户服务而设计的客户服务培训计划”可以简化为“设计的客户服务培训计划；满意度提高18%”小贴士：一般来说，避免每个项目超过3或4个要点。你不需要为简历上的每一项都列出相同数量的要点——对于某些项目，你可能比其他项目有更多的话要说，这是意料之中的。

4. 4避免使用人称代词、冠词和大多数连词。用完整的句子写作会占用很多空间，而且在简历中通常是不必要的。把完整的句子保存在求职信中。使用分号分隔的简短短语。用动作动词开始要点。然后，写下你的行为或责任的简要描述。在该短语后面加一个分号，然后简要描述该动作的结果。例如，你可以写“开发/实施电子邮件活动；在一个月内增加销售额10%”，而不是写“开发/实施电子邮件活动；在一个月内增加销售额10%”你可以经常使用标点符号而不是连词，这会减少几个字符。例如，你可以写“设计/实施的培训计划”，而不是写“设计和实施的培训计划”

5. 5适当时使用行业标准缩写。如果一个缩写词在你的行业中很常用，就没有必要把它拼出来。如果你熟悉这一点，招聘经理很可能也会这么做。此外，它会让你的简历更容易阅读，因为缩写词很显眼。例如，您可以使用“POS交易”，而不是谈论“销售点交易”潜在雇主可能会理解这个缩写的意思，尤其是如果你正在申请零售业的工作。同时，避免在简历中填入大量含义松散的行业术语。它可以让你看起来好像你实际上没有那么渊博，只是简单地拼凑行业流行语。

6. 6从你的描述中删去形容词和副词。形容词和副词通常表示主观信息，你希望简历尽可能客观。不要使用形容词和副词，试着用一种简单描述你行动结果的方式来证明这件事。例如，你可以写“实施了培训计划；提高了38%的生产率”，而不是写“在新的计算机系统上成功培训了10名员工”

方法3方法3/3：调整格式

1. 1将字体大小减小到不小于10点。大多数文字处理应用程序的默认字体大小为12磅。如果你已经尽可能多地编辑了简历的内容，还需要削减一些空间，考虑将字体大小降低到10.5甚至10。不过，避免缩小尺寸，因为这会让你的简历难以阅读。让简历中的所有文字大小相同，而不是让雇主或学校的名字比其他文字大。如果简历各部分的标签或标题比正文的其余部分大，你也可以尝试将其缩小。试着让它们和其他东西一样大。小贴士：使用粗体和斜体，使标题和其他重要信息从正文的其他部分中脱颖而出。只需在整个文档中保持使用一致即可。

2. 2.收紧行距。一份好的简历使用空白来分隔文本，便于扫描。然而，过多的空白会把你的简历推到一页纸上。您可以在文字处理应用程序的文本格式菜单中调整行距。以尽可能小的增量减少行距。确保你的单词没有重叠，并且仍然可以阅读。你可能想打印出你的简历，看看它看起来怎么样。

3. 3.将利润减半。大多数文字处理应用程序的默认页边距为1英寸（2.5厘米）。然而，通常可以通过减少这些边距来为文本留出更多空间。在将文件发送给潜在雇主之前，通过打印来测试文件，以确保其打印效果良好。尤其是当你通过电子邮件发送简历时，你的简历很有可能永远不会打印在纸上。但是，如果需要，您仍然需要确保它是可打印的。

4. 4.用多根柱子做实验。您的文字处理应用程序默认为一列。但是，在一个文档中可以创建2列甚至3列。如果你发现很难把简历放到一个页面上，你可以使用两栏或三栏的布局来获取更多信息。如果您想使用多列，最好开始一个新文档，而不是简单地转换现有文档。你将更容易正确地安排你的信息。小贴士：虽然这并不常见，但你也可以尝试使用横向定位。它尤其适用于多列，可以帮助你的简历脱颖而出。然而，这种方法在医学、法律或金融等更传统的领域可能不可取。

• 完成简历后，将其转换为PDF格式以保留格式。这样，你就可以通过电子邮件将其发送给潜在雇主，而不用担心格式会被破坏。在PDF文件名中包含您的全名。