方法1方法1/2：写一个坚实的目标

1. 1根据你的经验水平，列出不同的事实。职业目标中应该包括什么取决于你的经验水平。如果你是一名高中生或大学生，正在寻找入门级的工作，你的职业目标将与在某一领域有丰富经验的人大不相同。如果你是高中生，职业目标应该关注你所拥有的一般特征或价值观。你应该包括自我介绍，衡量你最优秀的品质，关于你希望在公司担任什么角色的信息，以及强调你作为求职者的可靠性。例如，“有着很强的GPA和高度职业道德的敬业的学生。寻求利用我作为实习生的能力。我非常敬业，以目标为导向，可以帮助实现贵公司的目标。”如果你是一名大学生，你可能会寻找入门级的实习经验。你的目标应该包括你的学位、经验水平、你最强的品质，以及强调你工作努力、可靠。比如，“最近大学毕业，拥有市场营销学位和两年的社交媒体营销经验。寻求在线营销领域的进一步经验。一个专注、注重细节的工作者，在搜索引擎优化、网络复制和社交媒体管理方面有经验。”如果你已经是该领域的专业人士，如果你正在转行，通常会包括一个职业目标。请说明你有多少年的工作经验、使你成为一个强有力的职位候选人的素质，以及任何相关的教育或认证。例如，“授予在非营利部门工作6年以上的作者。旨在利用我的书面沟通和筹款技能帮助贵组织提高对世界贫困的认识。拥有非营利管理硕士学位。”

2. 2关注你将如何为公司带来好处。虽然职业目标应该关注你的技能和成就，但它不应该完全围绕你。它应该强调使你成为该职位最佳人选的资格。试着专注于你的特定技能对一家公司有什么好处。招聘经理正在寻找一位具有令人印象深刻的技能，适合招聘职位的人。突出相关经验。如果你是刚上大学的学生，正在申请一个市场营销职位，并且你作为实习生做过促销工作，那就谈谈这个吧。在你的目标中加入一些东西，比如“在我大学实习期间向公众宣传公司活动的丰富经验”谈谈你对那家公司有好处的一般技能。如果你正在申请一个审计员的职位，谈谈你的组织能力、对细节的关注和强大的书面沟通能力。提出相关的成就。如果你在上一份工作中是年度最佳销售人员，并且正在申请一个类似的职位，那么可以写上这样的话：“梅西百货公司在宾夕法尼亚州兰开斯特地区连续两年获得年度最佳销售人员奖。”

3. 3.使用正确的词语。简历上的流行语非常适合以令人印象深刻的方式突出你的经历。然而，不要只是不假思索地选择听起来令人印象深刻的词语。确保你选择的词语充分反映了你的成就。专注于反映你技能的词汇。如果你主要是在幕后独自工作，不要称自己为“以人为本”或吹嘘自己“有很高的语言沟通能力”相反，你可以说自己“非常注重细节，有很强的自我激励能力”不要在你的目标中加入太多的流行语。这对读者来说可能是压倒性的。努力让自己听起来令人印象深刻，但不要笨拙地在每个句子中插入多个3或4音节的单词。

4. 我读过了。虽然两到三句话的陈述似乎不太可能有错误，但你会感到惊讶。一遍又一遍地重写某些内容会增加拼写错误的风险。在发送简历之前，一定要校对你的目标。让朋友或家人检查一下，确保没有打字错误。

方法2方法2/2：理解职业目标

1. 1了解何时包括职业目标。简历中通常不包括职业目标。然而，在某些情况下，包含一个目标对你是有益的。如果你正在改变领域，比如从市场营销到会计，目标可以帮助员工了解你的市场营销技能如何适用于会计。如果你很年轻，经验有限，那么一个目标可能会帮助你向员工推销自己，即使你的经验很小。如果你申请一个特定的职位，一定要有一个目标。它应该是你资历的浓缩版。

2. 2了解人们在写目标时常犯的错误。在写职业目标时，要注意人们遇到的某些陷阱。确保你的目标没有以下任何常见错误：过于含糊，超过3句话。关注你的技能而不解释它如何适用于广告中的职位。你也应该避免陈词滥调。像“充满活力、具有创业精神的自我启动者”这样的短语都非常模糊，而且使用过度。避免使用听起来太熟悉的措辞。雇主可能会抛弃一个充满陈词滥调的职业目标。

3. 3.写几个职业目标。你不应该为多个工作发送相同的目标。始终根据招聘职位要求的技能来满足你的目标。