行業行話可能損害你簡歷的三種情況

即使你的領域與任何行話都沒有關聯，但當你在一個行業工作足夠長的時間後，你往往會發展出某種解釋事物的方式。但在簡歷上，使用深奧的語言有時只會阻礙你的吸引力，而不是幫助你。...

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即使你的領域與任何行話都沒有關聯，但當你在一個行業工作足夠長的時間後，你往往會發展出某種解釋事物的方式。但在簡歷上，使用深奧的語言有時只會阻礙你的吸引力，而不是幫助你。

這篇文章最初出現在《繆斯》雜誌上。

本文件的重點是讓您當前公司以外的人瞭解您的工作。這意味著你偶爾需要降低一些技術性發言的語調，以便讓你的腳進入大門。

這裡有三個這樣的例子：

1.當你不確定誰會先看到你的簡歷

如果有可能第一個篩選你簡歷的人不在你的領域，比如招聘人員、人力資源代表或助理，你應該考慮一個普通人對簡歷的理解程度。你不太可能僅僅因為招聘信裡塞滿了他或她從未見過的單詞就誘使招聘人員轉發。給自己一個更好的機會，簡化你的語言。畢竟，如果一個招聘人員理解簡歷上寫的內容，他或她就能夠更好地評估一個應聘者，這是有道理的。

2.當該職位需要與不同的受眾進行頻繁的溝通時

這比你想象的要普遍。任何需要在會議上展示或與客戶合作的職位都需要一定程度的技巧，能夠與那些不熟悉你工作職責的人進行溝通。把你的簡歷當作工作樣本。如果你不能把你在寫作中的角色分解成一個知識淵博的招聘人員可以理解的東西，那麼你在與一個團隊或客戶交談時有多擅長？這是一個合理的問題。你如何在簡歷上表現你的工作可以幫助回答這個問題。

3.當你把某件事複雜化，讓它聽起來更令人印象深刻的時候

我們都去過。有時我們會特意把事情弄得比實際情況更複雜，以便讓它聽起來更有意義。不管這是不是在撒謊，都沒必要。根據danielm。加州大學洛杉磯分校安德森管理學院（UCLA Anderson School of Management）心理學教授奧本海默（Oppenheimer）說，使用簡單的語言實際上比到處亂扔複雜的單詞更能讓你聽起來聰明。

如果你在自己的簡歷中發現了這些例子，不要擔心。這裡有一個關於如何為你的簡歷寫要點的快速指南，這樣既能給招聘人員留下深刻印象，又不會讓他們覺得必須用谷歌搜尋每一個詞。

有三次你需要把簡歷寫得啞口無言才能踏上這扇門

Lily Zhang是麻省理工學院（MIT）的職業發展專家，她與從本科生到博士的一系列學生一起研究如何實現他們的職業抱負。當她不是沉迷於一本新書或一個電子游戲時，她是在思考、談論或寫關於職業的東西。在Twitter@lzhng上關註她的思考。圖片由Aniwhite（Shutterstock）提供。