每個人都參加了激烈的競爭,希望取得領先。然而,有有效和無效的競爭方式。讓你的努力有價值的一個方法是避免“scrum”,也就是說,不要把你的努力浪費在其他人已經在做的事情上。
如果15個人都在試圖解決一個特定的問題,你必須更加努力地工作,讓別人聽到你的聲音。舉個例子,流媒體音樂服務太多了,小型播放器很難脫穎而出。正如Fred Seibert(MTV、Nickelodeon和卡通網路名嘴)解釋的那樣,避免scrum會促使你找到解決問題的方法,而這些問題還沒有人註意到:
尚未解決的問題有點冒險,但我慢慢地處理。我對孩子們說,我以前以為自己沒有競爭力,然後我發現我真的很有競爭力,但我不做的是在scrum中競爭。大家都在這吵架嗎?然後我就在那裡找到我自己的路去我要去的任何地方。我真的很想贏。我真的想成為我所做的最好的人,但是如果那裡有其他人,我不想在那裡。我不是這麼做的。
很明顯,scrum的存在是有原因的,如果你有能力脫穎而出,那就去爭取吧。但是,如果你是從外面往裡看,並且你正試圖開始一些新的東西,那麼最好是創造自己的東西,而不是強迫自己進入一個擁擠的市場。讓一個新的scrum出現在你的身後。
弗雷德·塞伯特:永遠不要在Scrum | 99u比賽
羅伊斯基恩攝。
...擔任關鍵領導職務的過程當現有的領導者離開去從事不同的職業時,要麼退休要麼死亡。從員工的角度來看,職業規劃很重要,而繼任規劃對於組織的有效延續至關重要。 目錄 1. 概述和主要區別 2. 什麼是職業規劃 3. 什麼是繼...
... 在你致力於將專案管理作為一種職業之前,你需要確切地知道什麼是專案管理。找到一個令人滿意的定義是非常困難的。維拉諾瓦大學(Villanova University)的一篇文章說,...
...現在是時候了。別再花時間在腦子裡想這個主意了。確定你的願望並朝這個方向邁出一步。 ...
...年。對於大多數千禧一代來說,這是相當長的一段時間,在你覺得有必要繼續前進之前,有足夠的時間真正掌握一項交易。如果你覺得自己受到了僱主的培養和公平對待,不要急急忙忙地去開門——最好等到合適的機會,而不是...
...你想象的那樣對你的職業生涯有多大的幫助,尤其是當你在你的職業生涯中已經建立了職業聲譽和技能的時候。換句話說:一旦和你一起工作的每個人都知道你可以交付,你就可以不再擔心交付過度了。
...一個專業可能會讓你覺得選擇了你的整個人生道路。或者在你想辦法的時候感覺像個佔位符。我們問了一些我們認識的最成功的人,tl80's How I Work專欄的前嘉賓,他們的專業是什麼。他們告訴我們他們的專業是如何影響他們的職...
...。隨時都可以有一些播客處理的話題,適用於你,無論你在你的職業生涯的哪個階段。當然,有些劇集可能比其他劇集更適合你,所以請隨意挑選適合你的劇集。蒂姆·費裡斯秀:任何人都可以用來加速他們的工作方式的技巧和...
...項計劃的儲蓄必須來自某個地方,而你要建立它的方法是在你準備延長假期時生活在遠遠低於你的收入的水平。如果你能想辦法削減,比方說,50%的生活費,那麼你突然就能省下50%的實得工資。嘗試各種節儉的策略,哪怕是看起...