facebook告訴群管理員考慮新增有色人種作為版主

昨天晚上,Facebook釋出了針對群管理員的新建議,試圖幫助他們促進關於種族和不平等的對話。對於Facebook的商業戰略至關重要的群組,一直在努力緩和關於美國黑人生活物質運動和不公正的討論,許多管理員和版主刪除了他們認為“政治”的帖子。這些刪除決定促使成員們離開他們加入多年的群組,互相爭論,形成分裂的群體,有時暫時完全關閉群體。...

昨天晚上,Facebook釋出了針對群管理員的新建議,試圖幫助他們促進關於種族和不平等的對話。對於Facebook的商業戰略至關重要的群組,一直在努力緩和關於美國黑人生活物質運動和不公正的討論,許多管理員和版主刪除了他們認為“政治”的帖子。這些刪除決定促使成員們離開他們加入多年的群組,互相爭論,形成分裂的群體,有時暫時完全關閉群體。

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Facebook直接解決了許多組織所遵循的政治職務禁令,並建議領導人建立不允許的特定主題列表。它以“關於立法、政治候選人或具體競選活動的討論”為例。Facebook此前曾建議群組建立一個規則列表,以幫助緩和對話,但這些規則似乎讓主持人們感到困惑。例如,一個致力於音樂人霍齊爾的組織允許霍齊爾自己的政治宣告繼續存在,但主持人刪除了成員的想法,正如《邊緣》昨天在另一篇報道中所記載的那樣。

Facebook在其帖子中還建議管理員對這些問題進行自我教育;“為新成員和多樣化成員創造機會”加入稽核團隊;用一篇概述規則的帖子來確認當前事件;傾聽成員的意見;對允許釋出的帖子持“開放態度”,並可能在釋出之前批准所有帖子活著。

Facebook寫道:“我們知道這些對話很艱難,反映了我們社會的持續不平等。”。“它們也是必要的,我們希望能夠繼續幫助你們促進正在進行的討論和學習。”

  • 發表於 2021-04-19 01:33
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