foursquare最初的技術長是最新離職的

Verge獲悉,Foursquare最初的技術長已經離開公司5年多了。哈里·海曼是公司的第一個僱員,他將於本週末辭職。隨著Foursquare從一個基於位置的社交網路轉向一個類似Yelp的本地搜尋引擎,Heymann是Foursquare一系列高層管理人員中最新離職的一位。”Harry Heymann,前工程部高階副總裁,在為公司領導了5年多的工程之後,將於本週末辭職他將繼續擔任Foursqu...

Verge獲悉,Foursquare最初的技術長已經離開公司5年多了。哈里·海曼是公司的第一個僱員,他將於本週末辭職。隨著Foursquare從一個基於位置的社交網路轉向一個類似Yelp的本地搜尋引擎,Heymann是Foursquare一系列高層管理人員中最新離職的一位。”Harry Heymann,前工程部高階副總裁,在為公司領導了5年多的工程之後,將於本週末辭職他將繼續擔任Foursquare的顧問。”

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海曼是Foursquare創始人丹尼斯·克勞利(Dennis Crowley)的長期盟友,他曾與他合作開發Foursquare的前身Dodgeball。2009年加入Foursquare後,海曼負責公司大部分工程組織的人員配備和管理。《商業內幕》曾稱他為“幕後推磨者,真正的信徒,把事情放在一起”。根據他在LinkedIn的個人資料,海曼此前在谷歌工作了五年,從事躲避球、谷歌結賬和廣告產品的工作。在此之前,他曾在微軟和英特爾工作。

Foursquare轉向Yelp式搜尋引擎時的不確定性

Heymann加入了Foursquare過去一年離職的高管名單,其中包括發言人Brendan Lewis、營運長Evan Cohen和業務發展主管Holger Luedorf。Heymann離職前8個月,Foursquare將其基於簽到的社交網路功能拆分為一個獨立的應用程式Swarm,該應用程式一直難以獲得發展勢頭。一方面,海曼在Foursquare工作的時間比大多數人都長,沒有人會因為他想在五年後做些新的事情而怨恨他。同時,考慮到他與克勞利和公司的長期聯絡,在公司前景比以往任何時候都不那麼確定的時候,這對公司來說都是象徵性的損失。

Verge上個月首先詢問了海曼在Foursquare的就業狀況。當時,一位發言人證實,海曼已於去年底辭去領導該工程組織的職務,但表示他將繼續留任,幫助建造Swarm。安德魯·霍格(Andrew Hogue)曾領導Foursquare的搜尋團隊,接管了工程。但僅僅三週後,海曼在LinkedIn上的個人資料顯示,他“有了新地方”,“我正在積極為我的團隊招募更多的頂尖工程師,”他寫道如果你是一名工程師,並且有興趣在一傢具有非凡潛力的初創公司與世界一流的工程團隊合作,請與我聯絡。”他沒有回覆置評請求。

Nitasha Tiku對此報告作出了貢獻。

  • 發表於 2021-04-28 20:36
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