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利潤分享計劃是一種退休計劃,它能讓員工在公司的利潤中佔有份額。根據這類計劃(也稱為遞延利潤分享計劃),員工根據公司的季度或年度收益,獲得公司利潤的百分比。這是企業讓員工在公司擁有所有權的一個很好的方式,但通常對一個人何時、怎樣能夠不受處罰地提取這些資金有限制。...
註冊退休儲蓄計劃(RRSP)是加拿大僱員和自營職業者的退休儲蓄和投資工具。稅前資金被存入RRSP,在提取前免稅,然後按邊際稅率徵稅。 註冊退休儲蓄計劃與美國的401(k)計劃有許多共同之處,但也有一些關鍵區別。...