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公積金是一種強制性的,由政府管理的退休儲蓄計劃,在新加坡,印度和其他發展中國家使用。在某些方面,這些基金類似於401(k)計劃和美國使用的社會保障的混合體。它們還與僱主提供的養老基金有一些共同的特點。...
1992年的失業補償修正案是美國的一項法律,允許失業的僱員將其僱主贊助的退休儲蓄轉存到合格的退休計劃中,如個人退休賬戶,而不產生稅收後果。允許前僱員這樣做的規定包括在1991年《緊急失業補償法》的其他修正案中,該法當時延長了緊急失業救濟金。...
如果你在55歲到64歲之間,你還有時間增加你的退休儲蓄。無論你打算提前退休,晚點退休,還是永遠不退休,有足夠的錢可以讓你在經濟上和心理上都有所不同。如果必要的話,你的註意力應該放在發展或追趕上。...
出生於1946年至1964年的嬰兒潮一代正成群結隊地走向退休。隨著這一標誌性群體的老齡化,出現了許多關於他們對晚年缺乏準備的資料。財政資源不足給許多退休人員描繪了一幅暗淡的景象。...
說到退休,許多美國人在經濟上仍然毫無準備。根據經濟政策研究所(Economic Policy Institute)的資料,典型工齡家庭的退休儲蓄餘額中位數為5000美元,32歲至37歲家庭的退休儲蓄餘額中位數僅為480美元。...
當你提前考慮退休時,稅務規劃應該從一開始就成為你決策的一部分。兩個共同的退休帳戶,讓人們儘量減少他們的稅單是遞延稅和免稅帳戶。...
如果你是州或地方政府僱員,或為免稅非營利機構工作,你可能會用457計劃為退休儲蓄。這是一個最複雜的僱主贊助計劃可用,有幾個變種。當你快退休的時候,確保你知道你可以選擇的取款方式。...
你在財務上做的一切都是對的,至少在為退休儲蓄方面是這樣。你很早就開始儲蓄以利用複利的力量,每年都將你的401(k)和個人退休賬戶(IRA)的供款最大化,進行明智的投資,把錢存到額外的儲蓄中,償還債務,並想出如何最大化你的社會保障福利。...
遞延薪酬是員工薪酬的一部分,留作日後支付。在大多數情況下,這一收入的稅款被推遲到支付完畢。遞延薪酬的形式包括退休計劃、養老金計劃和股票期權計劃。...
儘管許多人會同意為退休儲蓄是一個很好的財政舉措,但仍有相當一部分員工沒有參加僱主資助的退休計劃。缺乏參與可能是由於沒有足夠的收入來繳納退休金。然而,很多時候,員工不參與,因為他們不知道這些計劃的好處和規則。...
節儉儲蓄計劃(TSP)是一種退休投資計劃,向聯邦僱員和包括預備役在內的軍警部門成員開放。...
除非你是獨立富有的人,否則今天就把錢存起來,透過建立一個退休基金來確保你有足夠的錢來維持未來幾年的生活,這不是一個強制性的選擇。...
購房者計劃(HBP)是加拿大的一項計劃,允許擁有註冊退休儲蓄計劃(RRSP)的個人使用最多3.5萬美元的計劃資產作為購房貸款。...
根據美國國稅局(Internal Revenue Service)的規定,高薪僱員(HCE)是指從事下列工作之一的任何人:...
許多人認為他們的退休基金受到債權人的保護,但根據你擁有的退休賬戶型別和你居住的州,情況未必如此。好訊息是,許多僱主贊助的計劃通常有最好的保護。如果你擔心債權人可能會打電話來,這裡是你需要知道的。...