你可能会花上几个小时准备面试,甚至更多的时间在简历/求职信上,但很可能你的面试官没有这么做。与其说这是一种侮辱,不如说这是如何利用他们的毫无准备。
艾伦·克里弗摄
当进入面试时,许多人认为面试官已经准备好了。然而,《财富》杂志的安·费舍尔告诉我们,实际上,他们可能工作过度,压力过大,觉得读你的简历和/或求职信只是另一项他们可能无法适应自己日程的任务。当我以前进行工作面试时,我可以告诉你我就是这样想的。费舍尔认为这不是一件坏事,而是一个很好的机会来解释为什么你非常适合这份工作。我想补充一点,你可以把这些信息写进一个关于你自己的故事里,这样会对你自己有好处。此外,在整个面试过程中,你将有机会补充你认为重要的细节。即使你在简历中提到了一些项目,你也不会重复面试官已经知道的任何事情。
Fisher在整篇文章中驳斥了其他几个采访误区,因此,请查看本文,以获得更多关于预期内容、您应该和不应该提供哪些信息等方面的建议。
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