什么是不同的信贷经理工作？(the different credit manager jobs?)

信用经理的工作通常从战略上确定消费者或商业客户的信用特征。这种策略通常是为了贷款而执行的，这些职位可能存在于银行、汽车经销商、零售店和信用局。信用卡公司和提供商品或服务的公司可能在这一领域提供额外的机会。一些信贷经理可能从事会计工作，而另一些则可能衡量风险管理。许多这些职位要求候选人拥有四年的商业学位，而一些监督职位则需要拥有商业或定量统计学的硕士学位的人。...

Some credit managers are tasked with tracking past due accounts.

Commercial credit managers often perform credit history research before making lending decisions.

许多信用卡公司或贷款机构采用检查和平衡措施，确保客户有能力偿还有关贷款或信贷额度。这个系统的一部分是验证客户是否有足够的收入。另一部分则是确保他或她以前和现在的账单得到及时支付。这些方面一般是衡量客户的信用特征。然而，对信贷扩展作出最终决定的人可能是信贷经理。

信用经理的工作描述可能包括以下职责：雇用和监督信用检查员，定义客户信用扩展的最低资格，以及回应客户投诉。这些职位还可能审查客户的账户，以取消或增加滞纳金，并为那些有信用但无法付款的人做出特殊安排。信用经理的工作很可能需要大量的客户服务，既要处理关注的问题，又要回答问题，&#13。

信贷扩展通常分为消费者和商业线。消费者信贷经理的工作通常指导零售店和信用机构的信贷业务。在小型办公室，如银行分行或汽车经销商，这些人可能帮助客户完成信贷申请。然后，他们可能会检查客户的财务证明，并确定贷款或信贷金额（如果有的话）。

商业信贷经理的工作通常在大型贷款机构工作，做出影响企业信用状况的决定。这些职位在做出贷款决定之前往往会进行广泛的信用记录研究，因为商业信用额度可能涉及数十万美元。因此，经理们很可能与信用局机构和银行官员联系，以确定一家公司的信用特征。

一些公司的会计部门负责监督应付和应收账款。在这种情况下，信用经理的职责可能集中在监督逾期账款的催收工作和促使拖欠账款的支付。因此，相关的职能可能包括跟踪逾期账款，建立和监督付款计划，以及向外部机构提交账款以进行催收。

许多公司的会计部门可能会把收款和应收账款的工作结合起来。这种信用经理的工作随后可能会监督信用职能，包括将付款应用于消费者账户。这些职位还可能进一步平衡和准备银行存款，建立和维护客户记录，解决有关应收账款差异的投诉。担任此类职务的信贷经理还可能批准客户订单的发放，并与其他经理讨论信贷问题。

欧洲信贷经理的工作可能会在不同的雇主群体中出现，包括银行、消费品供应商和信用卡贷款人。这些职位中的许多人都在为国际客户进行收款工作。他们可能会分析客户的信用申请，预测未支付债务的损失，并为公司的财务组合确定信用风险和回报之间的健康平衡。

信用风险通常被定义为借款人未能按照贷款人的条款履行财务义务的机会。风险管理通常致力于最大限度地提高回报率，同时将信贷风险保持在最低水平。因此，信用风险经理很可能参与贷款风险的定量分析和报告。这个人可能使用软件应用程序来确定公司基于多种资产类别、借贷策略和市场利率的统计风险。他或她可能直接参与处理消费者信贷申请，也可能不参与。

信用风险管理的职位可能需要工商管理或定量统计学的硕士学位。如果涉及的分析较少，信贷经理的要求可能包括四年的商业学位和收款或会计原则的专业经验。这些职位所需的技能可能包括在截止日期前完成工作，监督他人并与不同的客户群体沟通。