pinterest員工舉行虛擬罷工，抗議歧視
Pinterest的員工今天舉行了一次虛擬的**，**對公司的歧視和報復。在8月13日釋出在匿名網路應用程式Blind上的一份**書中，員工們呼籲聲援三位知名**，她們最近指責公司存在種族和性別不平等。
**書鼓勵員工用這三位**的臉來覆蓋他們鬆弛的頭像。它還要求他們在下午1點發布以下資訊後，在Slack上簽字：“我對Pinterest發生的種族歧視和性別歧視感到[不安/憤怒/震驚/不高興/不管你感覺如何]，今天要提前下班。加入我。更改pinterest.com。”
此前有訊息稱，前營運長弗朗索瓦茲·布魯赫（franoise Brougher）正在起訴Pinterest進行性別歧視和報復。Brougher於2018年加入該公司，她說自己的工資比男同事低，沒有參加重要會議，而且得到了性別反饋。根據她的訴狀，在她說出自己受到虐待後，她被解僱了。
對Pinterest對待**的審查始於2020年6月，當時在政策團隊工作的兩名黑人**Ifeoma Ozoma和Aerica Shimizu Banks在Twitter上指責該公司存在種族和性別歧視。這一訊息引發了一場風暴，部分原因是Pinterest是一家專門為****的公司，曾因在禁止種族主義和平臺錯誤資訊的政策上領導科技行業而受到讚譽。這些都是奧佐馬和銀行幫助制定的政策。
Pinterest在一份宣告中表示，尊重員工退出的決定。Pinterest的一位發言人說：“Pinterest的領導層和員工有一個共同的目標，那就是建立和培育一個我們都可以自豪的公司。”。“我們知道我們有真正的工作要做，並認識到為每個人建立一個多樣化、公平和包容的環境是我們的工作。”
但從內部來看，支援力度更大。“Pinterest不會勸阻我們社群的任何成員使用他們的聲音來表達他們對社會正義的支援，並確保公司更加公平，”公司多元化和包容性負責人Tyi McCray在8月13日的Slack上寫道。
該公司還表示，將在今天宣佈新的董事會成員。
- 發表於 2021-04-18 06:26
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