在簡歷中新增新的經歷(不新增額外頁面)

所以,在過去的幾年裡,你在工作中磨練了自己的技能,獲得了豐富的經驗,你決定是時候繼續前進,尋找新的東西了。但是等一下:既然你已經有了更多的知識和經驗,但是同樣的8.5版卻塞得滿滿噹噹,你該怎麼處理你的簡歷呢×11英寸的紙張?...
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所以,在過去的幾年裡,你在工作中磨練了自己的技能,獲得了豐富的經驗,你決定是時候繼續前進,尋找新的東西了。但是等一下:既然你已經有了更多的知識和經驗,但是同樣的8.5版卻塞得滿滿噹噹,你該怎麼處理你的簡歷呢×11英寸的紙張?

這是麗茲·埃爾夫曼透過《每日繆斯》發表的客座帖子。

提示:答案是不要再新增一個頁面(事實上,我認識的大多數招聘經理都會自動取消你這樣做的資格!)。你會想採用相反的策略。如果你是第一次在簡歷上撣灰塵,你應該重新考慮一下你的簡歷,去掉一些不符合要求的東西。以下是一些修剪你不需要的東西的策略,這樣你就可以為新事物騰出空間。

規則一:講故事

你的簡歷是敘述性的,它應該講述一個有目的的故事。簡歷上的時間順序、標題和行動詞幾乎和你的個人敘述一樣重要。沒有人關心你有多少個子彈點,它們是正方形還是圓形。

相反,把註意力放在簡歷中遇到的人身上。如果你想成為“社交媒體大師”,任何與社交媒體無關的事情都應該被取消優先順序。如果你想成為“學術研究全明星”,一定要把你的教育經歷放在首位,加上你的平均績點,深入瞭解你的獎項和出版物。請隨意放棄你的房地產經驗。

我這個神經質的朋友(實際上是我)甚至有不同版本的簡歷——國際關係簡歷、寫作簡歷、創業簡歷。每一份簡歷都是相同經歷的變體,但目的不同,突出不同的技能和成就。

沒關係,你真的不必有一份簡歷,包括你所做過的一切。考慮一下你的故事與你正在尋找的職位型別的關係,如果一份工作,一個要點,甚至一個詞都不能加強這個故事,就把它刪掉。

規則2:關註最近的(或相關的)

想想看,你是有史以來最老的一個,到目前為止,你正處於進化最快的階段。不管你現在的職位是否對你有挑戰性,它很可能反映了你最高階的職位頭銜,也包含了你迄今為止最令人印象深刻的成就。

所以,如果你要在多參加一次大學實習或者更詳細地瞭解你目前的角色之間做出選擇,那麼一定要選擇後者。你的目標是透過消除簡歷其他部分的浪費來為這個職位騰出空間。

(免責宣告:如果以前的工作與你申請的工作更相關,你可以也應該在那裡詳細說明。)

規則3:鞏固你的教育

如果你的學歷不是你簡歷中最令人印象深刻的部分,它與你申請的職位沒有100%的相關性,或者如果你不打算擔任學術職位,我敢打賭你可以縮短它。尤其是如果你已經離開大學幾年了,你不需要列出你的課程,平均績點,或活動,你真正需要的是你的大學和學位。這是一個前前後後的例子:

原件

緬因大學,文學院,法明頓,梅州,文學士,**,2008年5月;專業平均績點:3.0;累積平均績點:2.5重點:**、政治學、社會學、心理學、經濟學2006-2007學年,法國巴黎政治學院:直接入學、法語課程和法語期末考試

縮短

緬因大學,文學院,法明頓,梅州,文學士,**,2008年5月

(你可以將你的法語經驗移到“技能”或“語言”項下——但同樣,前提是它與職位相關。)

規則四:別太離奇了

尤其是如果你想在那種人人都坐在瑜伽球上,進行團隊建設的獨木舟之旅的地方工作(我也想在那裡工作),你可能會認為你應該在簡歷上列出自己的愛好,或者詳細說明一下你被評為本市第七大最佳素食廚師的事實。招聘經理希望你成為一個真正的人,在辦公室之外有興趣,對嗎?

在面試中,或者甚至在求職信中,你會更好地理解這一點。不要用簡歷上寶貴的空間。一定要列出你所說的語言,你所擁有的技術技能,或者你已經獲得的安全許可,但是如果你的瑜伽證書與你申請的工作不符,而且你的空間已經不夠了,那就趕緊離開那裡。

重新關註你的簡歷是一件好事:它迫使你思考在招聘經理眼裡什麼才是真正重要的,什麼才不是真正需要的。所以,不要把時間花在把字號縮小到8,把那些邊框限制到極限上,集中精力在無情地創造你的故事和磨練你的資訊上。它會讓你在尋找理想工作的過程中走得更遠。

如何在簡歷中新增經驗(不新增頁面)|每日繆斯


利茲·埃爾夫曼是一位創業愛好者,目前致力於幫助其他創業者和科技愛好者找到他們夢想中的工作。她也是一個自由撰稿人誰是痴迷於職業空間。此前,她在金融諮詢公司工作。她曾在法國、倫敦和華盛頓特區生活過。幫助她成為一個更活躍的推特@lizelfman。

想從每日繆斯那裡得到更多嗎?退房:

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如何向招聘經理解釋你曲折的職業道路

寫求職信的四種方法

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  • 發表於 2021-05-24 00:42
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  • 發佈於 2021-03-30 15:44
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