司法部門的種族多樣性

美國司法系統歷史上一直由幾乎全是白人的司法機構主導。擁有代表國家多樣性的法官對司法很重要,但在很大程度上仍未實現。...

美國司法系統歷史上一直由幾乎全是白人的司法機構主導。擁有代表國家多樣性的法官對司法很重要,但在很大程度上仍未實現。

第一位擔任聯邦法官的有色人種是黑人律師、前維爾京群島州長威廉H。哈斯蒂,1949年被時任總統杜魯門任命為美國第三巡迴上訴**法官,任期至1971年,1968年被任命為上訴**首席法官。

今天,更多的少數民族成員擔任法官,但人數仍然遠遠超過其他人。少數族裔成員僅佔聯邦法官的20%,這些法官包括地區**、巡迴**和美國最高**。州司法系統的多樣性甚至更少。

這項評估首先審查了美國法律和司法系統的歷史,今天的情況是什麼,以及國家可以從這裡走到哪裡。

關鍵要點

  • 如今,美國聯邦法官中,少數族裔佔20%,州一級的法官更少。
  • 在最高司法級別的最高**,美國曆史上115位大法官中只有三位是有色人種。
  • 即使奴隸制結束,持續的法律障礙和普遍的種族歧視也將非白人進入司法系統的程序推遲到了20世紀。

種族主義的歷史

1844年,當梅肯·博林·艾倫試圖在美國成為一名律師時,他遇到了許多困難。儘管當時在緬因州擔任這一職務的唯一條件是品行端正,但他被拒絕了,因為作為一名黑人,他不被視為公民。為了剋服這一障礙,他透過了律師資格考試,成為了一名律師,但卻找不到工作,因為很少有人願意聘請黑人律師。 許多歷史學家認為,艾倫搬到緬因州從事法律職業是因為緬因州是一個反奴隸制的州。

在內戰結束後的1865年開始的重建時期,人們曾試圖糾正奴隸制的不公正,但司法部門多年來一直沒有改變。必須先清除幾個障礙物。雖然第13修正案在1865年廢除了奴隸制,但直到1868年的第14修正案,出生在美國的黑人和其他非白人才被視為公民。 直到1870年的第15修正案,非白人**公民才獲得合法的投票權。

到那時,法律已經到位設定障礙,阻止非白人男子投票(直到1920年第19修正案透過,婦女才獲得投票權。) 這場鬥爭一直持續到今天,正如目前眾議院對《選舉權法案》H.R.1的辯論所表明的那樣。

首先進入:法律職業

法官通常從成為律師開始。法律職業是少數民族成員首次進入美國法律體系的地方。

1869年,喬治·劉易斯·魯芬(George Lewis Ruffin)從哈佛法學院(Harvard law School)畢業,成為第一個在美國獲得法律學位的黑人。魯芬後來在波士頓市議會任職,被選入馬薩諸塞州立法機關,並於1883年成為馬薩諸塞州查爾斯頓市的一名市法官。

隨著少數群體成員開始上法學院,他們面臨著嚴重的種族主義和其他障礙。1872年,夏洛特E。瑞成為美國第一位成為律師的**,她畢業於霍華德大學,歷史上的布萊克學院。然而,種族偏見使她無法堅持自己的做法,她最終成為一名教師。

1886年,華裔張鴻雁是第一個在美國成為律師的亞裔美國人。他畢業於紐約哥倫比亞法學院。 《排華法案》是一項禁止所有華工移民的法律,最初禁止他進入律師事務所,但紐約州立法機關透過了一項允許他進入律師事務所的法律。當張搬到加州從事法律工作時,他被剝奪了在加州執業的權利。他的案子最終提交給了加州最高**,在那裡他仍然被剝奪了在該州執業的權利。

阿爾伯特·加拉廷·麥金託什被認為是美國第一位美洲土著律師,1899年在俄克拉荷馬州迦太基的E.W.特納治下學習法律後獲準執業。他是克裡克人(Creek People)或東南林地土著民族馬斯科吉(Muscogee)的成員。麥金託什曾擔任與他的法律實踐有關的學校主管,也是紅杉制憲會議(Sequoyah C***titution Convention)的成員,紅杉制憲會議是一次由印第安人領導的為印第安人爭取州領土的嘗試。儘管贏得了民意,但還是被**否決了。

1954年,古斯塔沃·加西亞(Gustavo Garcia)是第一位在最高**為案件辯護的拉丁裔律師。德克薩斯州,一個將憲法權利延伸到墨西哥裔美國人的案件。

進入司法系統

聯邦**的司法部門,獨立於州**,是根據1789年的《司法法》建立的,這是美國國會最早的法案之一。它由喬治華盛頓總統簽署成為法律。

直到1949年,一個有色人種,也就是前面提到的威廉H。黑斯蒂,將被任命為聯邦一級的法官。第一批有色人種的非黑人法學家被任命為聯邦法官的時間甚至更長:

  • 1961年,雷納爾多·格拉·加爾紮成為第一位拉丁裔聯邦法官。他是由當時的總統約翰F。肯尼迪曾在德克薩斯州南區地方**任職,後來擔任該**首席法官。
  • 1971年,時任美國總統理查德·尼克鬆(Richard Nixon)任命赫伯特·蔡(Herbert Choy)為第一位亞裔美國聯邦法官,他是第九巡迴**的巡迴法官。
  • 比利·邁克爾·伯拉奇是第一位美洲土著法官。1994年,時任總統的比爾·克林頓任命他為地方**法官。

在聯邦一級,所有法官都由美國總統任命,並由美國參議院確認。司法種族障礙在州一級被打破得更早,根據各州的規則,一些法官被任命,許多法官被選舉產生。 其中兩位早期法學家的故事生動地展示了他們所面臨的障礙。

根據政治百科全書BallotPedia,第一個非洲裔美國人在1870年成為州**的大法官,當時賓夕法尼亞州的第一個黑人律師Jonathan Jasper Wright被任命為南卡羅來納州最高**的法官,他搬到了南卡羅來納州,參與了共和黨的政治活動。他一直任職到1877年,在民主黨控制的重建後立法機構試圖彈劾他的**指控後,他辭職了。

據信,佛羅裡達州的黑人律師詹姆斯·迪恩是第一位當選的有色人種法官。1888年,迪恩被選為縣(而非州)一級。不到8個月後,他因違反反異族通婚法而被佛羅裡達州州長停職,原因是他向一對據稱是兩個不同種族的古巴裔夫婦頒發了結婚證。 2006年,當時的佛羅裡達州州長傑布·布什透過一項公告恢復了他的法官職位。

今日律師:多元化程度如何?

美國勞工統計局(U.S.BureauofLaborStatistics)最近的一份報告顯示,如今律師的種族多樣性較低。在全國律師總數中,黑人佔6.8%,亞裔佔5.2%,拉丁裔佔5.8%。

這份工作報告沒有包括關於美洲土著律師的資訊。另一項由美國律師協會報道的研究表明,美國有2640名美國土著律師,這意味著他們只佔美國律師的0.2%。

聯邦**法官:今天的種族多樣性

美國聯邦**系統由三個主要級別組成:地區**(普通審判**)、巡迴**(上訴**)和最高**(司法系統中的最高**級別)。

目前,在1388名在任聯邦法官中,有275人屬於少數民族。 這一群體佔聯邦司法系統在任法官的20%;80%是白人。

以下是種族多樣性在聯邦系統各個層面的表現。

地區**

地區**系統是普通審判**的所在地。所有聯邦**的案件都由地區**審理,包括民事和刑事案件。

全國有94個地區**。白人法學家佔地方**一級法官總數的72.4%,其他人群法學家佔27.53%,略高於四分之一。

巡迴法庭

巡迴**系統是上訴**系統,或上訴**。一旦地區**作出裁決,案件可以上訴到巡迴**。它是一個更高階別的**,在那裡可以對地區**的判決進行審查和可能的更改。

美國有13個巡迴**。他們被分成12個賽道,覆蓋全國不同地區。這些巡迴法庭審理地區**的上訴案件。第13巡迴**是聯邦巡迴上訴**,它對特殊問題擁有全國管轄權。

在這13個巡迴**中,白人法學家佔巡迴**總數的77.14%,超過四分之三。少數民族法官佔法官總數的22.87%,不足四分之一。 巡迴法庭上沒有印第安人法官。

最高**

美國最高**是聯邦**系統的最高階別。一旦巡迴**作出裁決,案件就可以上訴到最高**,最高**對此事擁有最終決定權。

九名大法官在最高**任職。目前,這些法官中有七位是白人,一位是黑人,還有一位是拉丁裔,也就是說不到三分之一是有色人種。

1967年,瑟古德·馬歇爾是聯邦司法制度建立178年後第一位被任命為最高**的黑人法學家。 第二位黑人法官克拉倫斯·託馬斯(Clarence Thomas)仍然坐在法庭上,他在馬歇爾退休後於1991年被任命。 2009年,索尼婭·索托馬約爾成為第一個被任命為最高**拉丁血統的人。

在最高**任職的115位大法官中,只有這三位是有色人種,僅佔2.61%。

州**法官:今天的種族多樣性

下表顯示了州**系統三個不同層次的種族多樣性。州**系統因州而異,但大多數州遵循類似於聯邦系統的結構,並有幾個級別,其中包括一般審判級別、上訴級別和州最高**級別。總的來說,州體制的多樣性甚至比聯邦體制還要少。

資料顯示,白人法學家佔國家各級**法官的80%以上。在最高階別的州**,州最高**,少數種族群體的代表性甚至低於他們在兩個較低階別的代表性,僅佔法官的15.5%。

未來的法官

儘管少數群體在聯邦和州司法機構中取得了進展,但仍有工作要做,以確保司法機構代表美國不同的人口。

上法學院併成為一名律師並不是成為聯邦司法機構法官的唯一途徑,但這是許多未來法官的起點。讓更多的少數群體成員進入法學院學習,有助於開闢通往更多元化和更具代表性的司法體系的道路。

聯邦法官終身任命;他們居住的**和地區會受到指定法官的嚴重影響。這些法官的地位和他們的權威是美國**的重要組成部分。任命和選舉少數群體成員擔任這些職務是司法多樣化最明顯和最直接的方式。

由於少數群體法學家佔司法機構成員的比例不到四分之一,種族多樣性必須不斷取得進展,以確保**服務的所有人都具有包容性和公平性。

  • 發表於 2021-06-14 20:43
  • 閱讀 ( 12 )
  • 分類:金融

你可能感興趣的文章

多樣性(diversity)和多元文化主義(multiculturalism)的區別

...多樣性和多元文化。多樣性是指個體之間存在的差異,如種族、性別、宗教、性取向、社會經濟背景和種族。另一方面,多元文化主義是多元文化傳統不僅被社會所接受,而且得到弘揚。關鍵的區別在於,儘管多樣性承認個體之...

  • 發佈於 2020-10-19 06:02
  • 閲讀 ( 49 )

灣區(bay area)和矽谷(silicon valley)的區別

...。事實上,“矽谷”這個詞現在常常是美國高科技經濟部門的代名詞。 灣區(bay area)和矽谷(silicon valley)的區別 灣區vs矽谷 灣區,又稱舊金山灣區,是加利福尼亞州舊金山灣、聖巴勃羅和綏孫河口周圍的一個區域。 矽...

  • 發佈於 2020-10-20 07:50
  • 閲讀 ( 70 )

多倫多(toronto)和溫哥華(vancouver)的區別

...年是603502。到溫哥華的移民人數急劇增加,使得這個城市的種族和語言多樣化。52%的人口不以英語為第一語言,30%的人口屬於中國文化遺產。換句話說,他們是這個城市最大的民族。這座城市的發展是為了最大限度地利用作為重...

  • 發佈於 2020-10-23 05:49
  • 閲讀 ( 50 )

多樣性(diversity)和包含(inclusion)的區別

...的差異。在一個社會中,人們來自不同的背景。例如,我的種族可能與我所生活的社會中的另一個人完全不同。當人們來自這樣不同的背景時,他們通常會在管理與他人的工作時遇到困難。這主要是因為人們有自己的思維方式、...

  • 發佈於 2020-10-28 12:33
  • 閲讀 ( 54 )

文化(cultural)和民族的(ethnic)的區別

...作為整個社會群體一部分的文化身份,以及僅限於其群體的種族認同。民族價值觀、態度和行為也可以像文化價值觀一樣影響個人。 這個詞在英語中的用法如下。 人民在民族多樣性中和睦相處。 ****得到了友好解決。 在這兩個...

  • 發佈於 2020-11-05 18:02
  • 閲讀 ( 60 )

前陳扎克伯格倡議僱員提出種族歧視投訴

...伯格倡議組織(Chan Zuckerberg Initiative)員工正在提交一份種族歧視投訴,聲稱這家慈善組織的黑人員工薪酬過低,提拔不足。 雷蒙德·霍爾加多(Raymond Holgado)在2018年至2020年年中期間為CZI工作,他昨天向加州公平就...

  • 發佈於 2021-04-17 07:25
  • 閲讀 ( 64 )

世界上最大的普通科學協會是如何對付種族主義的

世界上最大的多學科科學協會已經決定採取系統的種族主義。在黑人科學家站出來**學術界和科學界的種族主義,並於6月10日組織了一次**之後,美國科學促進會(AAAS)做出了這一舉動,AAAS也加入了**行列。AAAS執行長Sudip Parikh在...

  • 發佈於 2021-04-18 16:00
  • 閲讀 ( 59 )

snap的第一份多樣性報告說,只有4%的公司認為自己是黑人

...來看,該團隊表示,他們希望“反映我們經營的不同地方的種族和性別多樣性(包括非二元性)。”
 
 為了達到這些里程碑,它還將實施新的舉措,比如將領導力表現與多樣性掛鉤,擴大導師計劃,創新機器學習工具以防...

  • 發佈於 2021-04-18 20:28
  • 閲讀 ( 56 )

nextdoor取消了它的“轉發給警察”計劃

...接向當地警方傳送留言板帖子。該網站如何處理與執法部門的通訊,以及如何處理應用程式中成員之間的種族主義,一直受到越來越多的審查。 “作為我們反種族主義工作的一部分,我們努力使Nextdoor成為一個所有鄰...

  • 發佈於 2021-04-19 03:55
  • 閲讀 ( 72 )

傑西傑克遜牧師呼籲矽谷缺乏種族和性別的多樣性

...僅在招聘方面,而且在公司的執行董事會上,解決其缺乏種族多樣性的問題。在傑克遜共同創立的致力於社會公正的非盈利組織彩虹推動聯盟(Rainbow PUSH Coalition)的一封信中,牧師對科技公司在除多樣性之外的所有領域都在推...

  • 發佈於 2021-04-25 14:11
  • 閲讀 ( 52 )
qr0319
qr0319

0 篇文章

作家榜

  1. admin 0 文章
  2. 孫小欽 0 文章
  3. JVhby0 0 文章
  4. fvpvzrr 0 文章
  5. 0sus8kksc 0 文章
  6. zsfn1903 0 文章
  7. w91395898 0 文章
  8. SuperQueen123 0 文章

相關推薦