公用事业公司的利润范围很广，从一个国家到另一个国家，从一个地区到另一个地区。部分原因是由于进入壁垒和其他对竞争的立法限制，包括横向和横向。根据CSI Market的数据，2019年公用事业部门的平均净利润率为9%。2020年第二季度，平均12个月（TTM）净利润率为9.5%。

至于其他利润率，公用事业部门2019年的平均毛利率为60%，息税折旧摊销前利润（EBTIDA）为22.7%。截至2020年第二季度，该行业的TTM毛利率为67%，息税折旧摊销前利润率为22.3%。

为了了解整个行业的利润率范围，我们可以比较在世界不同地区运营的两个不同电力公司的最新利润率。Spark基础设施集团和杜克能源公司（Duke Energy）。Spark Infrastructure Group在澳大利亚提供电力和基础设施，2019年的净利润率为29%。相比之下，杜克能源在美国和加拿大经营发电项目，净利润率为15%。

关键要点

• 2019年，该行业的平均净利润率为9%，截至2020年第二季度的12个月（TTM）的平均净利润率为9.5%。
• 2019年的平均毛利率为60%，息税折旧摊销前利润（EBITDA）为22.7%。
• 考虑到监管差异，公用事业的平均利润可能因公司运营地点而异。
• 监管和进入该行业的高成本使得竞争对手很难进入公用事业领域的盈利领域。
• 然而，费率制定确实限制了公用事业的利润率。

公用事业和费率制定过程

尽管在不同的国家，公用事业部门的利润率相对较高，但在美国，公用事业公司在其经营的地区实际上是垄断的，这使得竞争对手很难进入盈利领域，也很难对能源收入进行竞争。部分原因是供应能源所需的资本投资水平极高，但其中大部分来自地方和联邦**对新项目的限制。

美国各州**通过制定公用事业费率来确定公用事业公司可以向客户收取的价格。这也必然限制了公用事业公司的利润率。法律规定这些供应商必须通过费率制定程序，这是公用事业公司倾向于成为自然垄断企业的另一个原因。

在美国，需要通过费率制定流程的公共事业通常包括电信供应商、天然气供应商、电力公司和铁路公司。

公用事业竞争

通常情况下，利润是向其他公司或企业家发出的一个信号，表明在某一特定地区提供的有价值的服务高于成本。这会吸引竞争对手，最终会降低利润，改善产品。然而，考虑到监管和高昂的启动成本，公用事业部门未必如此。

公用事业供应商的费率制定过程有五个目标：

1. 吸引资本进入该行业
2. 控制价格
3. 激励公用事业生产和分配的效率
4. 控制对公用事业的需求或向消费者配给公用事业
5. 将财富从消费者重新分配给公用事业所有者，并在不同类别的消费者之间进行分配

评分公式

传统上，监管机构使用以下费率制定公式来确定公用事业提供商的收入需求：

• R=O+（V–D）R

哪里：

• R=公用事业公司的费率水平或收入要求
• O=公用事业公司的运营费用
• V=公用事业公司的无形或有形财产的价值
• D=提供商的应计折旧
• r=公用事业公司资本投资允许获得的回报率

因为它允许公用事业公司从其资本投资中获得一定的回报率，所以传统的模式鼓励公用事业供应商将更多的资本投入到他们的运营中，公用事业公司及其投资者投入的资本越多，回报就越大。