據報道，美國勞工委員會站在亞馬遜員工一邊，他們抗議covid-19安全政策
據報道，亞馬遜和美國勞工監管機構正在就**亞馬遜COVID-19安全標準的工人達成和解。Intercept報道說，美國國家勞動關係委員會（NLRB）在芝加哥倉庫員工的報復投訴中發現了價值。根據截獲的簡訊，NLRB在3月10日表示，“亞馬遜已經聲明瞭它的和解意向。”
除其他外，工人們要求亞馬遜與員工聯絡，並“明確表示他們的權利不會再次受到侵犯”。投訴指稱，亞馬遜在員工去年發動一系列安全**後，對他們進行了非法報復，要求該公司承擔COVID-19的醫療費用，如果有人在現場感染冠狀病毒，則提供更多的透明度。亞馬遜和NLRB沒有立即迴應置評請求。
NLRB不能評估對亞馬遜的處罰，但它可以要求“整體補救”，以防止未來的違規行為。正如Intercept解釋的那樣，調查還可以促使公司放棄恐嚇活動或其他違法行為，使員工更容易組織起來。
如果不能達成和解，NLRB可以發出正式投訴並安排聽證會。這就是去年12月發生的事情，當時它在費城員工考特尼·鮑登的投訴中發現了價值。上個月，NLRB還站在亞拉巴馬州工人的一邊，要求就工會投票，拒絕了亞馬遜推遲投票的要求。這次投票將於3月底結束，這可能標誌著亞馬遜歷史上第一次美國員工工會。
- 發表於 2021-04-16 03:28
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