什么是图书馆的典型组织结构？(the typical organizational structure of a library?)
与其他机构一样，图书馆的安排也有条不紊，以提高效率和客户服务。根据馆藏规模和预算，图书馆的组织结构将由一名主任或一名主任和几个助理主任领导。这些通常是终身制的图书馆学专业人员然后管理一系列部门经理——一些负责特定的收藏或研究职能，另一些则致力于更多的管理任务。所有其他图书馆员工都在这些中层管理人员的监督之下 .
从技术上讲，馆长是图书馆组织结构的最高领导，尽管通常由馆长向图书馆董事会负责。该机构的成员通常由选举产生的县专员任命，或在某些社区由选民任命。对于附属于教育机构的图书馆，学校董事会将按照特定条款任命图书馆受托人。这些受托人的背景各不相同，从商业领袖、律师、后起之秀的政治家到退休公民、顽固的图书馆支持者和教育领袖。。
董事会通常负责监督预算，但为了推进图书馆的使命，董事会负责监督这些资金的日常支出。在馆长和图书馆能负担得起的任何助理馆长之下，都有一组管理人员。有些人负责特定收藏的人员和购置预算，如非小说、经典或参考系，或某些职能部门，如青年计划或成人教育。运营经理可以管理一个部门的副经理，执行会计、营销和信息技术（IT）等任务。 .
拥有大量藏书和慷慨资金的大型图书馆可能会有更多具有更专业职能的管理人员。一个小镇图书馆可能只有一个馆长和几个志愿者，他们以任何最有效的方式分担图书馆的许多职责。在较大的图书馆中，通常会指派一名管理员负责的其他职责或部门包括：发行、网络、图书馆推广服务、分馆监管、儿童、老年人、社区、研究和课后活动。
除了大部分是志愿工作人员的小型图书馆外，所有图书馆的组织结构中都有部门领导，负责监督初级图书馆员、学生员工和志愿工作人员。发行经理可以监督一小群图书馆的学生或志愿者，每个人都有责任对藏书的特定部分进行组织和更新。例如，在芝加哥大学图书馆的组织结构中，一个馆藏管理者负责监督小说、非小说、历史等的工作人员。当然，一个收入较低的图书馆可能会有一名馆藏管理员负责图书馆的每一笔采购。。
- 发表于 2022-01-04 21:24
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