什么是矛盾心理(ambivalence?)
矛盾心理通常被定义为情绪复杂或不确定。更具体地说，这个词可以指有积极和消极的感觉。此外，它在心理学中用于描述对同一对象的同时积极和消极的情绪，这可能是一个人、一件事或一个概念。产生矛盾心理的原因是多种多样的，处理矛盾情绪和想法的方式也是如此。
许多人都经历了通常定义的矛盾心理。无论是看电视之类的小事，还是看到孩子上大学之类的大事，都会产生复杂的情绪。有人可能会对电视节目中的特效印象深刻，但也会发现情节缺乏独创性。大学新生的父母可能既为他们儿子或女儿的学业成绩感到自豪，又担心他或她将如何适应大学生活。
除了重大和次要的生活事件外，未实现的渴望或愿望、怀旧和辛酸的时刻也会导致复杂的情绪。一个终生梦想成为著名摇滚音乐家的人可能会喜欢在当地的音乐场所作曲和表演。然而，当一个人未能达到他或她所追求的名望时，创作音乐的积极情绪可能会与沮丧或辞职的消极情绪混合在一起。
与它的常见用法相反，经历心理学定义的矛盾心理的人往往不知道对同一对象有不止一种感觉。一组情感在潜意识中被压抑，让剩下的积极或消极情感占据主导地位。例如，对婚姻状况不满意的单身汉可能会有意识地在弟弟的婚礼上体验到幸福，但也可能下意识地有悲伤或嫉妒的感觉。尽管每个人偶尔都会感到这种矛盾情绪，但它是许多心理障碍的共同特征，包括焦虑、抑郁和恐惧症。。
许多心理学理论关注个体如何处理矛盾情绪，并因此改变决策和行为。首先由Leon Festinger提出的认知不和谐理论认为，当关于同一主题的观点存在冲突时，人们会被迫减少或解决不和谐。不和谐通常是由态度和行为之间的不匹配感引起的。例如，一个人可能认为自己是慈善的，但拒绝给乞丐钱。为了解决这种不和谐，她要么改变态度或随后的行为，要么试图向自己解释为什么她在这个特殊的案件中拒绝慈善。。
另一个与人们如何处理矛盾心理有关的心理学理论是库尔特·勒温（Kurt Lewin）对冲突解决模式的分析，该模式是对理想和不理想目标的反应。勒温承认的模式包括两个理想目标冲突的方法；避免，当两个不受欢迎的目标发生冲突时；以及接近回避，即相同的目标既有可取的品质，也有不可取的品质。最后一种模式是典型的冲突解决模式，当受试者经历矛盾时。。
尽管会产生不愉快的感觉，但有证据表明，处理矛盾情绪也会产生有益的影响。容忍复杂情绪和认知失调的能力似乎鼓励了创造力，也提高了应变能力，这是一种对压力的适应性反应。许多因素会影响一个人容忍矛盾情绪的能力，包括文化背景、生活方式的复杂性和社会地位。
- 发表于 2022-01-13 14:55
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- 分类：健康医疗
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