苹果公司以违反劳动法为由对主要供应商pegatron进行缓刑

在台湾制造商和硕(Pegatron)在中国的一些工厂发生学生违反劳动合同的事件后,苹果已将该公司从新合同中剔除。彭博社报道称,苹果发现Pegatron伪造文件,以掩盖违反苹果供应商行为准则的行为。...

在台湾**商和硕(Pegatron)在中国的一些工厂发生学生违反劳动合同的事件后,苹果已将该公司从新合同中剔除。彭博社报道称,苹果发现Pegatron伪造文件,以掩盖违反苹果供应商行为准则的行为。

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Pegatron是苹果最大的供应链合作伙伴之一,生产各种产品,包括一些最新的iPhone12型号。不过,据报道,该公司目前正处于试用期,在问题解决之前,无法从苹果赢得任**业务。

苹果公司在彭博社的一份声明中指出,Pegatron已经解雇了该项目的经理,“我们对任何学生工项目都有严格的审查和批准程序,确保实习生的工作与其专业相关,并禁止加班或夜班。”。“Pegatron在他们的项目中对学生工人进行了错误分类,并伪造了文件,以掩饰违反我们的准则的行为,包括允许学生夜班和/或加班,在某些情况下还允许学生从事与其专业无关的工作。”

Pegatron自己的声明中写道:“一旦发现这一违规行为,我们立即将学生工人从生产线带走,并与我们的客户和第三方专家合作,做出适当安排,让他们返回自己的家或学校,并给予适当补偿,同时提供所有必要的支持和照顾。”。不过,在这一点上,苹果似乎还没有被说服。

这绝不是Pegatron的学生工作者计划第一次受到关注。2013年,中国劳工观察发布了一份报告,指控上海一家和硕工厂发生无薪加班和学生工工资过低的案件。

  • 发表于 2021-04-17 06:59
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  • 分类:互联网

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