方法1方法1/5：确定潜在的利益冲突

1. 1考虑你的经济利益。当你为一家公司工作时，你应该把他们的经济利益置于你自己的利益之上。你、你的配偶或亲戚可能拥有一家公司或股票，该公司或股票将通过商业交易或合同赚钱。你需要确保任何销售或合同都不会让你个人受益。例如，贵公司的会议需要一家餐饮公司。你建议你妻子开一家公司。你可能会从你妻子被选中的公司赚钱这一事实代表了利益冲突，应该向遴选委员会披露。

2. 2.记下你的人际关系。你可能和其他人有关系，他们可能会从你的职位中受益。个人关系包括血亲、姻亲和浪漫伴侣。例如，教师和教授可能有一个与他们有亲戚关系的学生。老师不能偏袒这个学生。如果你的办公室需要一个新的屋顶，如果你建议你的兄弟当屋顶工人，可能会产生利益冲突。你的公司可能已经开设了一个新职位。提拔你的男朋友担任这个职位可能会产生利益冲突，尤其是当你的男朋友资历较低时。然而，如果你的男朋友和其他候选人一样胜任这个职位，这就不是事实。

3. 3确定可能出现利益冲突的情况。不同的职业有不同类型的利益冲突。了解你在职业中可能遇到的情况将使你做好准备，以便在情况出现时应对。如果你是一名研究人员，公司可能会雇佣你为他们做一项研究。因为他们付钱给你，你可能会觉得有压力改变你的结果，让他们喜欢公司的产品。当报告提供给他人而不披露其关系时，就会产生冲突。例如，注册会计师对公众的责任超过了客户的利益。如果你正在开办一家副业，它不应该提供与你的主要雇主相同的产品或服务，除非你已经得到雇主的批准。作为一名顾问，你不应该向两个相互竞争的企业提供服务，除非你已经向这些公司披露了这一点。

4. 4.考虑潜在冲突的出现。如果发生冲突的可能性极小，则应予以披露。即使你没有从中赚到任何钱，你仍然应该披露冲突。同样，即使你雇佣了一名家庭成员，但不喜欢他们胜过其他员工，你仍然需要让其他人知道你的关系。例如，您的业务可能由您所属的非营利组织承包。接受合同可能会被视为利益冲突，因为你提供服务只是为了你的利益。即使合同对你的销售贡献很小，而你提供的服务只是一种帮助，你仍然应该披露潜在的冲突。

5. 5.披露你的利益冲突。披露是对一切的补救。潜在冲突应向将受行动或决定影响的各方披露。这应该尽快完成。外部团体可以帮助你正确看待自己的利益，以确定是否存在冲突。

方法2方法2/5：识别潜在的公司利益冲突

1. 1要求每位员工陈述其商业利益。有些员工可能在多家公司工作。要求他们披露这些其他工作，以确保它们不会与公司发生冲突。让员工阅读并理解《员工手册》中的利益冲突政策。此外，请所有人告知你任何可能影响他们决策的潜在投资或财产。许多企业要求员工每年填写一次利益冲突表来宣布这些利益。如果您的公司目前没有要求，您可能需要创建这样的政策，并将其添加到员工手册中。在手册中，记录可能出现的具体冲突。

2. 2追踪赠送给其他公司或从其他公司收到的礼物。送礼是其他企业招揽合同、客户和优惠政策的常见方式。虽然你的公司可能不禁止直接送礼或接受礼物，但你应该警惕那些试图获得你的业务的公司给个别员工的礼物形式。例如，制药公司可能会给医生办公室提供免费日历、钢笔、海报和剪贴簿，以宣传他们的服务。快餐公司可能会向学校提供免费的自动售货机。然后学校将被要求购买他们品牌的零食。公司可能会带你出去吃饭，以说服你雇用他们。这也被视为礼物，即使你可能拒绝了他们的提议。制定赠送和接受礼物的政策。大多数公司都确定了此类交易的最大价值。

3. 3审查所有第三方业务交易。在任何交易完成之前，确保该交易已经过公司其他人的彻底审查。然而，负责该交易的每位员工仍应有权进行交易。

方法3方法3/5：确定法律职业中的冲突

1. 1在开始律师与客户的关系之前，先解决冲突。一旦客户要求律师代理且律师同意，律师与客户的关系就建立起来。没有钱需要转手。从这一点起，律师应该保护客户的隐私。在同意代理之前，请仔细检查客户的案件是否与任何其他正在进行或以前的案件相冲突。如果Bob雇佣你起诉Allison，你应该确认Allison不是现任或前任客户。

2. 2确定新客户是否与其他案例有任何关联。如果你正在接受新客户，最好知道他们是否参与了你参与的任何正在进行的案件。即使你或他们的参与程度很小，你也应该确定这些案例。如果你在鲍伯被指控的审判中充当证人，那么你应该考虑冲突的可能性以及它对你现有的和潜在的客户关系的影响。

3. 3.揭发你与公司的私人关系。你的公司应该大致了解你的家庭关系、财务投资、关系以及与当地政府的关系。将这些关系的具体条款告知你的公司，可以帮助办公室里的每个人更容易地发现潜在的冲突。如果你的身份发生变化（例如，如果你结婚了），立即通知你的公司。当你通过亲戚意识到潜在冲突时，一定要通知公司。然而，没有一家公司希望其员工披露未来可能出现的每一个冲突实例。

4. 4识别法律代表、客户和第三方之间的任何个人关系。法官、律师、律师助理、原告、客户、顾问和专家证人应披露可能存在利益冲突的所有个人和财务关系。当然，这种情况并不总是发生。如果你怀疑两个人的私人关系会影响案件的公正性，你可以向法官提出所谓的正式回避动议。这项动议要求法官解雇一名因利益冲突的案件成员。如果你和亲戚都是律师，你代表对方当事人通常会被视为利益冲突。律师可以代表自己的亲属，但当律师代表反对其亲属的一方时，这是一种利益冲突。法官不应与案件成员有任何联系。如果出现这种冲突，法官将自己从案件中撤职是标准程序。如果你知道他们的个人或经济利益受到威胁，并且他们不为自己辩解，你可以提出正式的回避动议。

5. 5避免接手与客户产生利益冲突的案件。律师不能起诉自己的当事人，也不能在法律冲突中代表双方。如果另一个客户向你提出对你现有客户的诉讼，你不应该接受该诉讼。如果这个客户是一个新客户，你仍然可以代表你的老客户，但是如果两个客户都是现有客户，你应该把自己从这个案件中完全删除。如果鲍勃试图起诉艾莉森，你可能会发现艾莉森是一名现任客户。她可能想让你保护她不受鲍勃的伤害。如果Bob是潜在的新客户，你仍然可以代表Allison。然而，如果鲍勃过去雇佣过你，你不应该代表鲍勃或艾莉森。这并不代表利益冲突，因为你与鲍勃没有关系。

6. 6.获得知情同意。如果您认为存在利益冲突，您仍然可以继续。你不能破坏律师与客户之间的保密关系，也不能代表两个客户相互对抗。这就是说，如果不涉及客户的案件，并且你没有其他个人利害关系，你可以获得客户的书面许可。这被称为知情同意。在不破坏保密性的情况下，告诉你的客户潜在的冲突。如果他们理解这种冲突，并且仍然同意雇佣你，他们可能会签署一份合同。鲍勃正在起诉艾莉森。艾莉森五年前因为一个无关的案子雇了你。从那以后你就再也没有为艾莉森工作过。你和艾莉森没有私人关系。你可以告诉鲍勃她以前是客户。如果他还想雇用你，请得到他的书面许可。请务必咨询您所在州或当地的律师协会，以了解哪些冲突可以接受处理。关于知情同意，也可能有不同的指导方针。

方法4方法4/5：检查你的医生是否有冲突

1. 1确定医生和检测机构之间的联系。医生投资当地检测设施的情况越来越普遍。然后，这些医生会将他们的客户转介到这些机构进行医疗检测。医生可能对检测尽可能多的疾病感兴趣，因为每次诊断都可能增加他们的利润。作为患者，请务必询问医疗机构与您的医生之间可能存在的任何财务联系。询问是否可以选择自己的测试设施。作为一名医生，研究设施。即使你自己并不拥有它，也许你的诊所里的另一位医生也拥有它。为了你或任何其他医生的经济利益，对患者进行不必要的检测被认为是一种道德利益冲突。

2. 2追踪数据的销售。一些药店和医疗机构通过向制药公司出售患者数据进行营销来赚钱。如果你是一名医生或负责一项业务，检查你的记录。确保没有涉及出售患者数据的交易。虽然在某些地方出售数据是合法的，但许多人认为这不道德。这可能代表了患者的利益冲突。监管未经患者同意披露患者数据的HIPAA。

3. 3.询问医生的兴趣。如果你是一位正在寻找新医生的患者，一定要问医生问题。询问他们的经济利益。在同意一个程序之前，要彻底研究它。如有必要，征求第二意见。患者可以问很多问题来确定医生是否在进行治疗以赚钱。您是否拥有进行测试的设施？贵公司是否出售该程序中使用的任何设备？你和检测公司有业务关系吗？给我开这种药你有奖金吗？你们出售患者数据吗？

4. 4在数据库中搜索你的医生。有许多在线程序可以收集个人实践的付款和礼物数据。你可以搜索医生的名字，以了解特定公司付给他或她多少钱。医生受到医学伦理的约束，要求他们披露潜在的利益冲突。如果你不能通过在线研究和证书信任你的医生，你可能应该去找其他人。

方法5方法5/5：识别政府中的利益冲突

1. 1确定受益于新政策的各方。任何法律或法规的设计都可能有利于一个或多个政客或他们的同僚。例如，更常见的冲突之一是决策者制定新规则，使其拥有的财产或企业受益。确定这些房产位于哪个地区。找出新政策可能带来的潜在好处。例如，一位政客可能支持降低a区农场的财产税。他们可能在a区拥有一个农场。这是一种利益冲突。

2. 2进行背景调查。政府雇员受到严格规定的约束，以防止贿赂和不当交易。确保该员工在过去两年中没有担任过说客。大多数政府工作人员不能接受政府以外任何工作或人员的金钱。背景调查将确保每个进入政府的员工在这方面遵守当地和联邦法律。

3. 3了解员工在合同企业中的财务利益。政府可以雇佣部分由公务员所有的私营企业。各州的政策各不相同，但通常情况下，员工不得拥有超过5%至25%的业务。要求员工提供记录，证明他们在公司的确切投资。你们部门需要新的计算机系统。他们雇佣了一家当地公司。你拥有公司3%的股份。通常情况下，这不会是利益冲突，因为你没有足够的公司股份从交易中获利。

4. 4研究政府雇佣的私营企业。政府雇员可以雇佣亲属或配偶拥有的企业。政府雇员数据通常是公共信息，以及相关企业的所有权。你可以研究两者，以确保没有私人利益从纳税人的钱中获利。你们部门需要新的计算机系统。他们雇佣了一家当地公司。你发现公司归你老板的丈夫所有。这是利益冲突。

• 警惕裙带关系。虽然有些企业是家族所有和经营的，但你不应该偏爱家庭成员而不是非家庭成员。此外，对于他们的亲属推荐给你的公司或律师，要始终保持谨慎。
• 始终披露潜在的冲突，即使你不确定它们是冲突。安全总比后悔好。