我什麼時候應該關心我的職位？
親愛的tl80，我最近在工作中得到了升職，包括一個不錯的加薪和一些新的職責。然而，這並沒有包括頭銜的變更，儘管我的新工作描述證明瞭這一點。這有關係嗎？我需要一個新的頭銜嗎？如果是這樣，我該怎麼辦？
誠懇地，為頭銜而煩惱
親愛的TAT，職稱會帶來很多麻煩，現在很少有那麼重要。他們可以讓人們覺得自己在工作中很重要，但很少做比建立等級制度更多的事情。只有當你把正式員工和經理區別開來，以及當你離開工作而不得不把它寫在簡歷上時，你的頭銜才有顯著的區別。如果你打算在你的工作崗位上獃一段時間，沒有一個新頭銜對你不會有太大的影響。然而，如果你打算在不久的將來走出家門，並想以良好的條件離開公司，你就不想向公司索取什麼。如果你想要一個頭銜的提升，或者至少想知道為什麼你沒有得到一個，你只需要用正確的方式問，當然。
企業為何推遲職稱晉升
他們把頭銜保留給以後的員工，有些公司年復一年地負擔不起同一個員工的加薪，或者至少加薪不多，所以他們改為提升職位頭銜。你的公司可能想為你保留一個頭銜提升，這樣他們可以給你更少的薪水，但仍然給你價值。如果是這樣的話，現在要求你的新頭銜意味著如果他們給你的話，你以後得到的可能會更少。
公開提拔你會給其他員工帶來麻煩辦公室政治也會起到一定作用。有時給你一個更高的頭銜可能會讓另一個員工感到不安，或者也想升職。公司可能想讓你的晉升相對不為人所知，因此他們不會給你提供新的頭銜。如果發生這種情況，你應該在不久的將來看到標題的變化（或者至少有理由在以後再問一次）。
這是一個測試，你的公司可能還想看看你在正式給你一個新頭銜之前如何履行你的新職責。如果你為他們努力工作並獲得加薪，他們會毫不猶豫地為你的持續努力支付更多的薪水。他們可能會新增新的職責作為測試，看看你是否能夠處理它們，然後如果你透過了，就自己提供頭銜提升。
你還不應該得到一個，或者他們只是放棄了新的責任，這對你來說可能是很多，對你的僱主來說更是少之又少。如果他們沒有讓你負責管理一個大專案或其他人，他們可能不會把你的新職位看作是一個新職位。你的公司想給你更多的薪水，因為他們要求你做更多的工作，但沒有什麼不能屬於你現有的職位。雖然有些公司在提供新的職責時會增加初級/高階的區別，但它們可能只適用於公司的某些部門，而不適用於其他部門。例如，開發人員可能會得到這種區別，但客戶支援代表不會。看看你的部門，找到一個先例。如果你覺得你應該有一個標題升級，你可以要求一個。有時候公司不會像你想的那麼仔細，所以如果他們似乎忽視了你晉升的這一方面，你應該提出來。
如何申請職稱晉升
當你在加薪後要求晉升頭銜時，你可能會覺得自己很貪婪。另外，由於職位晉升在你的簡歷上比在公司裡更有用（在大多數情況下），你也會給人一種印象：你不打算在公司獃太久。你不想在公司擁有這樣的品牌，因為不管你離開與否，它都會在將來傷害到你，所以你應該小心行事。
如果你在一家有不同部門的傳統公司工作，你可能會得到升職，因為你的經理推薦你參加一個，公司決定給你什麼。這會讓你處於一個更好的境地，因為你可以先和你的直接經理談談你的頭銜，這樣就可以最大限度地減少知道你要這個頭銜的人的數量。如果你需要直接去找你的老闆，別擔心你還是想用同樣的方法。告訴你的老闆或經理如下：
我真的很感激加薪和新的責任，但我覺得我現在做的是與a（n）[在這裡**職位名稱]相關的工作級別。我不想要求太多，因為我在這裡很開心，但你認為這是我工作的準確標題嗎？
當你談到這個問題時，你要明確幾點：1）你欣賞你所擁有的，2）你對你的工作很滿意（即你不打算離開），3）你只想要適合你工作水平的頭銜。你還需要在你的請求結束時給他們一個問題，以確保他們考慮你說的話，而不是把它看作是一個論點。當你問一個問題時，你會變得不那麼有氣勢，你不想在提出這樣的要求時越界。
在你問了之後，你的老闆或經理會解釋這個情況，而且這個解釋很可能屬於前面描述的場景之一。太好了！如果他們想等待，就把這種拒絕變成一個機會。問他們公司想從你身上得到什麼才能贏得這個頭銜。告訴他們你想要它，你想為它工作。因此，如果你在公司傳統上提拔員工時得不到這個頭銜，你可以在展示你如何達到他們為你制定的標準時，問自己為什麼沒有得到這個頭銜。
你應該關心你的職位
職位頭銜是一些愚蠢的小事，當我們收到它們時，會讓我們覺得自己已經取得了進步。在大多數情況下，它們其實沒那麼重要，你不應該在它們身上放太多的存貨。頭銜不應該影響你對自己在公司中的角色以及（希望）你所做的出色工作的感覺。你不想讓你的自我妨礙你。
也就是說，職位晉升表明公司認可這項工作。如果他們在其他方面沒有表現出來，比如加薪，你應該問。一旦你離開公司，頭銜就有價值。即使你近期不打算這麼做，情況也會有所改變。如果公司需要裁員，你可能會被解僱。你可能會發現你討厭你的新職責，或者公司**了一個你不能很好合作的經理。你需要關心你的頭銜，因為它能讓你以後找到更好的工作。拋開那些可能會讓你想要“高階經理”之類的東西的自私自利的理由，爭取一個能讓你以後更好地工作的頭銜。你現在可能不需要它，但提前計劃意味著以後避免失業。
愛你，生活駭客
照片由Kzenon（Shutterstock）、zimmytws（Shutterstock）和辦公室拍攝。
- 發表於 2021-05-23 17:59
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- 分類：網際網路
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