就在公平劳动协会(Fair Labor Association)发布富士康员工状况报告的同时,苹果宣布,它和富士康将共同招聘“数万”名新员工,以改善工作条件,并“取缔”加班。富士康表示,将把每周工作时间减少到49小时,包括加班,并制定一套薪酬方案,使员工保持目前的水平。将建造更多的住房和食堂,以容纳雇用人员。正如Retuers所指出的,这项协议可能会给消费者带来更高的价格— 除苹果外,富士康还为三星、索尼、任天堂和摩托罗拉移动等多家大公司生产**— 但影响不会立竿见影。
...和iPhone用户,并携带**公司的标语和传单。在一系列关于富士康在华工厂恶劣工作条件的报道之后,**书呼吁苹果公司更加努力,确保富士康在华工厂员工受到公平待遇。 到目前为止,这两份**书共有约25万人签名,尽...
... van Heerden)今天在该组织就苹果八大供应商(最著名的是富士康)的工作条件发布最终报告之前发表了一份声明。范海登的话与富士康有关,富士康是在参观富士康几天之后发表的。范赫登说,初步看来,这些工厂是“一流的”...
周二晚,******(ABC)将播出在富士康位于中国深圳和成都的工厂拍摄的一段特别的晚间新闻,探讨富士康工厂的工作条件。这已经是一段时间以来的热门话题,多亏了苹果和富士康的帮助,ABC获得了生产ipad和iphone的生产线的难...
虽然昨晚的富士康工厂夜线报道可能没有任何令人震惊的新消息,但苹果等公司却发布了一些小的更正和声明。最引人注目的声明来自苹果最近加入的公平劳工协会(Fair laborationassociation)首席执行官奥雷特·范希登(auretvanheerde...
... Labor association)刚刚发布了一份预期报告,对苹果在中国富士康工厂的劳动条件进行了调查。FLA是一个独立的组织,苹果在其工作条件在一月份受到质疑和严厉批评后,主动要求对其工厂进行审计,其中最明显的是现在臭名昭著...
富士康可能被迫做出一些改变,因为它的劳动条件被媒体置于聚光灯下,但有一个群体似乎不太满意对工作时间的限制:工人自己。在接受路透社采访时,员工们表示担心,新的每月36小时加班限制将对他们的薪酬产生负面影响...
当富士康公布第一季度财报时,分析师认为,工厂升级和加薪的成本压低了大规模**商的利润。但该公司也可能从苹果那里得到一些帮助。富士康高管郭台铭(terrygou)最近在上海对记者表示,改善工厂条件“不是成本。这是一...
...星产品的缺陷之类的事情而被罚款。 虽然HEG的规模没有富士康那么大,但如果这份报告可信的话,它的劳动实践要严重得多。几乎可以肯定的是,这并不是唯一一家存在此类弊端的工厂,但通过对突出的例子加以说明,也有可...
继3月份对苹果设备**商富士康(Foxconn)进行初步调查后,公平劳动协会(FLA)发布了一份后续报告,详细介绍了富士康在改善工作条件方面取得的进展。要求在2013年7月1日之前完成的360项行动中,佛罗里达州的代表声称富士康...
...景下也显得微不足道。 本周早些时候席卷富士康太原工厂的骚乱无疑是这种演变的一部分。据报道,这场骚乱最初是由“几名员工之间的个人纠纷”升级而来。但尽管富士康声称2000人的**“与工作无关,《华尔街...